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株式会社コルモの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3
43件
株式会社コルモの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社コルモで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コルモへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2019年12月13日
口コミ投稿日:2019年12月30日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月30日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
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3.9
東京都千代田区神田平河町1第3東ビル8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.4
東京都品川区東品川2−2−4天王洲ファーストタワー25F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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4.5
東京都渋谷区恵比寿4−9−10プロプラーザ21・3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:常駐先により異なりますが、今の現場では、土日祝日休みで休日出...
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3.3
東京都目黒区青葉台3−6−28
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ Webライター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は課や役職の有無などによって変わるとは思うが、基本的...
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2.7
東京都渋谷区渋谷2−11−6ラウンドクロス渋谷4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SI/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発/ エンジニア
勤務時間・休日休暇:有休を仕事の影響されない範囲で自由で使える多様な働き方支援:...
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3.6
東京都渋谷区道玄坂1-21-1渋谷ソラスタ 13F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人によりますが、残業時間は多めです。目標が高いのとやることが...
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3.1
愛知県名古屋市千種区内山2−6−22
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.6
東京都港区南青山1−10−3
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現場によって異なる。月の残業が0時間でも20時間だろうが、も...
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2.9
沖縄県浦添市西洲2−6−6組合会館2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:・会社は管理しておらず、現場との調整さえつけば自由に休暇の取...
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3.2
東京都中央区日本橋浜町3−3−2トルナーレ日本橋浜町・オフィス棟4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇がチームで偏らないように調整しながら、ではありますが、休...
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株式会社コルモのカテゴリ別口コミ(43件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社コルモの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
配属先によりますがある程度勤務時間はコントロールできる印象です。
休暇は比較的取りやすいかと思います。取らない人や取れないほど忙しい人はいました。
どうするかは自分次第なのかなと感じました。
上司にもよりますが、有休を申請しにくい雰囲気はありませんでした。
多様な働き方支援:
配属先によりますがリモートワークをしている方もいます。
仕事が終わると、パソコンの電源をすぐ切り、その後は完全にプライベートの時間です。
通勤時間がないため、拘束時間が少なく、プライべートの時間を充実できます。