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株式会社コルモの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3
43件
株式会社コルモの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社コルモで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コルモへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2019年12月13日
口コミ投稿日:2019年12月30日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月30日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2019年10月28日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
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2.9
東京都中央区湊3丁目5-10VORT新富町 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:比較的、休日出勤も少なかったし、有給休暇取得についても、問題...
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3.1
北海道札幌市中央区北2条西9−1WallAnnex402
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの都合があえば有給はとりやすいです。案件によって...
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3.4
東京都渋谷区渋谷2−20−12渋谷日永ビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの勤務形態に依存しているが、創立記念日等で休みの...
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3.4
東京都墨田区両国4−37−6スゴーアネックスビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部
勤務時間・休日休暇:基本的に有給はとりやすかった。事前に報告すれば使えたし誕生日...
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3.4
東京都港区港南2−13−34NSS−Ⅱビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期には厳しいですが、残業は少ないため、プライベートとの両...
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3.7
東京都渋谷区渋谷1−8−6VORT渋谷宮益坂4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に客先常駐なので派遣先による多様な働き方支援:基本的に...
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2.9
福岡県福岡市中央区渡辺通2−1−82電気ビル北館
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間は月10時間程だったが、かなり時間外が多く休日出勤も...
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3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい6−1富士ゼロックスR&Dスクエア
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休2日、有給も当日でなければ束縛されることもなく自由に...
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3.0
東京都港区高輪2−14−17グレイス高輪906
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
長崎県長崎市稲佐町3−3
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は年間休日も決まっていて、基本カレンダー通り休める。年4...
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株式会社コルモのカテゴリ別口コミ(43件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社コルモの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
配属先によりますがある程度勤務時間はコントロールできる印象です。
休暇は比較的取りやすいかと思います。取らない人や取れないほど忙しい人はいました。
どうするかは自分次第なのかなと感じました。
上司にもよりますが、有休を申請しにくい雰囲気はありませんでした。
多様な働き方支援:
配属先によりますがリモートワークをしている方もいます。
仕事が終わると、パソコンの電源をすぐ切り、その後は完全にプライベートの時間です。
通勤時間がないため、拘束時間が少なく、プライべートの時間を充実できます。