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テレック株式会社のカテゴリ別口コミ（228件）

福利厚生・オフィス環境(30件)企業カルチャー・組織体制(26件)成長・働きがい(36件)事業展望・強み・弱み(15件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(45件)女性の働きやすさ(26件)入社前とのギャップ(15件)年収・給与(35件)

テレック株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
353万円250~600万円27人
[年収算出方法]

（平均年齢26.2歳）

回答者の平均年収353万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数27人
[年収算出方法]

（平均年齢26.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		400万円
（平均年齢26.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		530万円
（平均年齢32.5歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		319万円
（平均年齢25.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（35件）

テレック株式会社の回答者別口コミ（32件）

  • 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年07月26日
  • 人事 / 主任 / 人事 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年06月27日
  • ヒューマンリソースマネジメント部 / なし / 広報 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年06月12日
  • 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年06月01日
  • 通信 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年04月15日
回答者一覧を見る（32件）

テレック株式会社の職種別口コミ（228件）

営業系（47件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（9件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（164件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（8件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（228件）

テレック株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月27日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事/ 主任

5.0
口コミ投稿日：2024年06月27日
福利厚生:
退職金はないが、給与の中に含んだうえで支給されるので基本給が高め
通勤手当は全額貰うことができる。基本的には自宅から通える範囲内での配属になるので
通勤も苦ではない

オフィス環境:
どのショップも駅近くですので立地は最高です。
特に大阪はなんば駅・東海は名古屋駅の目の前に本社があるので
仕事終わりにみんなでご飯に行ったりもできます！

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テレック株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月15日

回答者： 男性/ 通信/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は所属店舗によって固定の場所はシフト制の場所があります。一般社員はそこまで残業は多くありません。月に数時間あるかないかです。役職を持つと残業が増えることが多くなります。
休みは不定期ですが希望休制度があるので休みたい日を選ぶことができます。繁忙期や土日は休みを選ぶのに限りがありますが店長など上司と相談して取る事はできます。有給は希望休を連絡する時に申請すれば取ることができます。取りにくい雰囲気は一切無いです。

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テレック株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月27日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事/ 主任

5.0
口コミ投稿日：2024年06月27日
企業カルチャー・社風:
平均年齢26歳と低いので上司との距離感が近く、仕事内外でも交流を持っている
プライベートでも遊んだりもしています。
また、チャレンジ制度のように挑戦できる環境があるので切磋琢磨しながら働けます

組織体制・コミュニケーション:
店舗内の交流はもちろんですが、それ以外にも他部署との交流の機会もあります。
クリスマスパーティーや海外旅行などもあるので他部署・多店舗との交流が図れます

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テレック株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月27日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事/ 主任

5.0
口コミ投稿日：2024年06月27日
女性の働きやすさ:
男女関係なく役職者になっている。
特にショップにかんしては店長・副店長ともに女性の割合が6割ほど。
頑張っている社員が役職者になっているので男女差はない

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テレック株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月27日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事/ 主任

5.0
口コミ投稿日：2024年06月27日
成長・キャリア開発:
ソフトバンクの資格試験があり、MAX資格が毎月6万円もらえます。(1年間毎月もらえます。)
一年目から取得する新卒社員もいるので基本給＋6万円ですのでかなり高い給料をもらえる

研修は毎月一回以上本社で研修があります。
研修課が基礎・応用を教えてくれるので安心して接客に臨めます。

働きがい:
やりたいことをやることができる、
自分の夢に向かって働くことができ、上司も相談に乗ってくれるので働きやすく、目標に対してもアドバイスをくれる環境です

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テレック株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月21日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事/ 主任

5.0
口コミ投稿日：2024年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
覚えることは少し多いかもしれません。
1か月ごとにキャンペーンが変わるので間違いないように提案をしないといけないので
覚える量はほかの業界と比較すると多いイメージ

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テレック株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月27日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事/ 主任

5.0
口コミ投稿日：2024年06月27日
事業の強み:
現状、携帯はなくなるどころか日本にとどまらず海外にも需要が高く、持っていない人の方が少ないため
衰退するイメージがない。
全員に対してニーズがあるので今後も継続して売り上げを伸ばせる業界

事業の弱み:
様々なキャリアが出てくるので携帯のプランが拮抗してきています。
そのなかで他社とどのように差別化を図るかがキーになってくる

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テレック株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月12日

回答者： 女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ヒューマンリソースマネジメント部/ なし

3.0
口コミ投稿日：2024年06月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
210000万円 170000万円 0万円 210000万円
年収 210000万円
月給（総額） 170000万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 210000万円
給与制度:
賞与や手当はあります。
昇給は実績を出した者のみあります。

評価制度:
他の会社に行ったことがないのですが実力主義だと思います。
他の会社の仕組みは分かりませんが、昇格したいなら、まず上司にプレゼンをし、今度は社長にプレゼンをし、プレゼンがOKであれば3ヶ月間の試用期間を経て、また社長にプレゼンをし、全てクリアできてから昇格になります。
多分昇格できるのに半年以上かかります。

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