回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
勤務時間・休日休暇:
就業時間
残業に関しては今年の4月から残業に関する制度が明確になり、残業するには申請が必要になった。
残業に関して上司に指示されることなく、個人の裁量で決められる。
有給
有給に関してはかなり取りやすいとは思う。
休日
就職前に提示されていた休日よりも、少ない休日で、祝日のあった週は土曜日に出勤しなければならない。
多様な働き方支援:
技術であるため、コロナの影響で4月からほぼ毎日在宅勤務であり、徐々に浸透しつつあるが、年を取ってる方は苦労していて、ツールの使い方がわからない人も多い。
就業時間
残業に関しては今年の4月から残業に関する制度が明確になり、残業するには申請が必要になった。
残業に関して上司に指示されることなく、個人の裁量で決められる。
有給
有給に関してはかなり取りやすいとは思う。
休日
就職前に提示されていた休日よりも、少ない休日で、祝日のあった週は土曜日に出勤しなければならない。
多様な働き方支援:
技術であるため、コロナの影響で4月からほぼ毎日在宅勤務であり、徐々に浸透しつつあるが、年を取ってる方は苦労していて、ツールの使い方がわからない人も多い。
株式会社リバティの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社リバティの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
最近引っ越したばかりなので、かなり綺麗であり、清掃員を雇っているので綺麗な状態は維持されている。
カフェスペースや会議室等は広めに作られていて働きやすい環境ではあると思う。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る