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株式会社システム・ベルーフの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
28件株式会社システム・ベルーフの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社システム・ベルーフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを28件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社システム・ベルーフへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年01月25日
口コミ投稿日：2023年05月31日
回答者： 回答なし/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2021年02月07日
回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.0
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3.5
東京都新宿区津久戸町１−８神楽坂ＡＫビル９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】個性豊かな人が多い。中国人も方も多く文化の違い...
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3.4
東京都千代田区二番町４−５住友不動産二番町ファーストビル２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ インフラ部
企業カルチャー・社風:トップダウンの社風でした。組織体制・コミュニケーション:親会...
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3.9
大阪府大阪市西区北堀江１−５−２四ツ橋新興産ビル８Ｆ−Ａ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士が会うことはほぼなく、繋がりはあまりない。以前は全社...
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3.2
東京都港区海岸１丁目２－２０汐留ビルディング １８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:環境は良いと思います。言われたことだけをやり切るタイプであれ...
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3.2
大阪府大阪市北区堂島浜２−２−２８堂島アクシスビル３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:優しい方しかいないので、かなり働きやすいです。上下関係も厳し...
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3.2
東京都千代田区神田三崎町３−１−１６神保町北東急ビル９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は、地域によって異なるのではないかと思います。私のい...
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4.0
東京都豊島区西池袋２−２９−１９ＫＴビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ITサービス事業本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:人種等問わず採用していることにより有志の海外出身社員による語...
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3.1
東京都港区海岸１丁目２－２０汐留ビルディング １４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ ITサービス事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系だと思う。組織体制・コミュニケーション:社員同士のコ...
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3.0
東京都品川区大崎５−１−１１住友生命五反田ビル８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系の側面があった組織体制・コミュニケーション:コミュニ...
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3.4
大阪府大阪市北区堂島浜１−２−１新ダイビル２６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 営業系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する風土は一部にはあるが全体的には控え目なタイプが多く属...
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株式会社システム・ベルーフのカテゴリ別口コミ（28件）
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株式会社システム・ベルーフの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ PG/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
昭和文化が濃い。
積極的にコミュニケーションを取る文化で、レクリエーション(ダーツやボーリング、バーベキュー)や、呑み会が度々あって、社員旅行も年に1回やってる。そういった輪に積極的に参加するか否かも評価に繋がってる。
組織体制・コミュニケーション:
みんな基本的に余裕が無いので、懇切丁寧に教えてもらえることは少ない。相手によっては「今忙しい」の一言で一蹴されることもある。経験者であればあまり困らないかもだけど、未経験でコミュニケーションが苦手な人は厳しいかもしれない。