回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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380万円 | 30万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
給与体系は基本給+役職手当+残業代(営業の場合は営業手当)+その他諸々の手当となっている。また夏季と冬季に賞与があるが、会社の業績次第で金額が上下する。
給与制度の満足点:
県内の同業種と比べれば、給与は良かったと思う。
給与制度の改善点:
基本給があまり高くなく、十分に稼ぎたいと思う場合は長時間の残業をするしかない。基本給を上げるべきだと思った。
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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