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株式会社シニアライフクリエイトのすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
オフィス環境:福利厚生が充実している訳ではないが、休憩スペースではバリスタのコー
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月21日
企業カルチャー・社風:活気があると言うよりかは落ち着いているのではないでしょうか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
オフィス環境:JR線・京急線と最寄り駅がいくつかあり駅近の立地です。各フロアには
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回答者: 男性/ 物流部ロジスティクス課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月30日
事業の強み:高齢者の方向けの食を通じた事業で、【宅配クックワン・ツゥ・スリー】は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
女性の働きやすさ:とても働きやすい会社だと思います。産休・育休はしっかりと取れる
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~17時30分となります。残業はほとんど無く、
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本9時~17時30分迄で、昼休憩については1時間
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
事業の強み:マーケットの成長性と先行者利益を得ているところ事業の弱み:競合との差
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回答者: 男性/ 物流部ロジスティクス課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月30日
勤務時間・休日休暇:休日・休暇は土日休みの基本暦通りとなっておりますが、月に1回
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月24日
企業カルチャー・社風:業績が全てです。組織体制・コミュニケーション:各部署ともに
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回答者: 男性/ 物流部ロジスティクス課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回で評価期間は上期は3 月1日~ 8 月 31 日、下期は9
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月24日
事業の強み:高齢者の食事の手助け。事業の弱み:FCが故に、店舗ごとに仕事内容のバ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:休憩室には電子レンジ・冷蔵庫・ポット・コーヒーメーカー等がある。グリコ
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月31日
組織体制・コミュニケーション:どの部署も共通の理念(高齢者の方の健康寿命の伸長)
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:今後も拡大していく高齢化社会の食事に対しての知識や経験が増え
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
勤務時間・休日休暇:事務職については残業はほとんどない印象。土日祝はしっかり休め
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
福利厚生:3年以上勤務者には退職金がでます。社宅なども条件に当てはまる場合は用意
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
仕事内容:個人の裁量と言えば聞こえがいいが、平の社員でもかなりの判断をしないとな
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度としては半期ごとに各自で目標数値を設定し、その振り返りを細かく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
成長・キャリア開発:研修制度は無しキャリア開発やスキルアップに対する会社サポート
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:休日は充実している完全週休二日制 休日出勤、残業はほとんどな
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:部署によって差があるようでした。店舗担当をしていた営業は休日
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経営企画部/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:昇給は年1回、基本下がったことはない。評価は年2回、上期と下期に
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
事業の強み:これからの高齢者化社会にますます需要が増していくそういった業界なので
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:間接的にでも高齢者の暮らしを支えることができる実感ありやりが
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
福利厚生:3フロアーありとても広々したオフィスです。コロナ時も不安がありませんで
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月08日
企業カルチャー・社風:風通しが良いか分からない。とにかく社長が教祖の様な会社組織
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月21日
勤務時間・休日休暇:土日祝日に休むことができます。夏季休暇や冬季休暇もあります。
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:出張に抵抗はないかと面接時に聞かれており抵抗はな
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月21日
成長・キャリア開発:社会経験が積めるのではないでしょうか。働きがい:社会貢献をし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
福利厚生:福利厚生には目を見張るものは無しオフィス環境:建物は古いが、立地は良し
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:同じ規模の会社でなら、少ない方になると思います。ただ、残業が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用にも積極的。しかし、男女共に言える事だが、昇進
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
女性の働きやすさ:未だ女性蔑視の会社だと思います。男性社員より優秀な女性社員がい
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回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
働きがい:高齢者専門なので、高齢者用の商品を開発する。美味しいと現場から声が上が
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