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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 軌道/ 技術係

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
成長・キャリア開発:研修は常にあるのでいいと思う。働きがい:日々の工事を無事終え
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回答者: 男性/ 保線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
事業の強み:鉄道の保線業界ということで安定している業界ではあると思う。また、JR
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回答者: 男性/ 保線/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
福利厚生:寮は、都内にしかないため、基本的に自分で借りることになる。住宅補助は、
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回答者: 男性/ 技術係/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月22日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多い方だと思う、休日の希望日を月毎に提出できるので
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回答者: 男性/ 技術係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術係

2.8
口コミ投稿日:2024年03月23日
事業の強み:基本的に余程の大事故を起こさない限り潰れることは無いと思う。JRの元
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ 保線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与が年3回あるので、安定はしていると思う。基本給が低いので、夜勤や残
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神奈川/ 技術係

3.3
口コミ投稿日:2024年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の説明とさほど相違はないが夜勤明け朝イチで
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回答者: 男性/ 鉄道工事の施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神奈川支店

3.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
事業の強み:鉄道という社会に必要不可欠なインフラに携わっているため、今後も無くな
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回答者: 男性/ 技術係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:機械化施工を重点で今後の高齢化社会の実態を考慮し少人数で施工ができる
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回答者: 男性/ 技術係/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:事務員であれば働く環境としては悪くないと思う、現場で働くのは厳
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回答者: 男性/ 保線/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:女性社員の採用が始まったが、環境整備が完了してないので、今後次
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回答者: 男性/ 技術係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:事務職の方はいますが現場での女性は体力的、精神的にもきついと思
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回答者: 男性/ 鉄道工事の施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神奈川支店

3.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは微妙です。上に立つ人間に
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回答者: 男性/ 技術係/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:寮は東京の都心にあり、駅まで徒歩5分程度の立地であ
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回答者: 男性/ 保線/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
多様な働き方支援:現場勤務の場合、基本的にリモートワークは
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回答者: 男性/ 保線/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
女性の働きやすさ:女性雇用は、最近始まった為、管理職実
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回答者: 男性/ 保線/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:住宅補助は、独身者なら5万円まで出てい
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回答者: 男性/ 技術係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:資格取得手当は3回までの受
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神奈川/ 技術係

3.3
口コミ投稿日:2024年06月01日
女性の働きやすさ:最近だと技術職での女性採用
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 軌道/ 技術係

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
事業の強み:JRからの仕事なので無くなる
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 軌道/ 技術係

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
女性の働きやすさ:事務職なら比較的働きや
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口コミ投稿日:2018年03月28日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年2回のボーナスに加え、年度末にも賞与がでます。高卒4年目としてはダン
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