回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：新卒給与が安すぎる。各種手当でブーストされているが、基本給が少なくかつ残業そのものも少ないため、四国はともかく、東京都で単身生活する水準としてあり得ないものであった。(新卒一年目、賞与込みで税引前300万円未満。二年目でも基本給昇給なし)
一方で共同の寮があり、家賃自己負担は2万円程度で生活できたため、やっていけていた。20代における給与の伸びも横並びが5年ほど続く傾向にあり、期待できなかった。入社当初に説明されていた特殊手当も入社後すぐの給与改定実施に伴い廃止され、十分な従業員説明や抗議の場もないまま半ば強制的に同意書に署名させられた。(新卒社員で拒否できるような立場になかった) この時、第二新卒による転職を意識した。
現職の面接官に「年収低すぎませんか？」と面接で言われたのは良い思い出。
一方で共同の寮があり、家賃自己負担は2万円程度で生活できたため、やっていけていた。20代における給与の伸びも横並びが5年ほど続く傾向にあり、期待できなかった。入社当初に説明されていた特殊手当も入社後すぐの給与改定実施に伴い廃止され、十分な従業員説明や抗議の場もないまま半ば強制的に同意書に署名させられた。(新卒社員で拒否できるような立場になかった) この時、第二新卒による転職を意識した。
現職の面接官に「年収低すぎませんか？」と面接で言われたのは良い思い出。
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回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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