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四国建設コンサルタント株式会社の口コミ一覧ページです。四国建設コンサルタント株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを76件掲載中。エンゲージ会社の評判は、四国建設コンサルタント株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月16日

企業カルチャー・社風:
ここ数年、新入社員を多く採用しているため、若手社員の割合が高くなってきています。その為、社内は活気に溢れており、クラブ活動等も多く開催されています。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションを大切にしており、毎朝の会議と週末の会議は欠かさず実施しています。仕事上、常に打ち合わせしながら業務を進めていくのでコミュニケーションはたくさん取れていると感じます。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を阻害するような取り決めは無く、業務も幅広いためどのような人材でも能力を活かすことができます。

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月22日

勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通りである。が、実態は休日出勤が常態化してい

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月16日

成長・キャリア開発:若い内から良い意味でも責任ある仕事を任せていただけるので、成

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	23万円	0万円	145万円

年収	500万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:給与に関しては、それなりの額は支給されていると考えられるが、与えられる

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月16日

福利厚生:福利厚生はかなり豊富で様々な取り組みがなされています。退職金制度や財形

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月16日

事業の強み:地域密着型で大手企業に負けない技術力があります。実際に四国地方の国土

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
790万円	36万円	8万円	280万円

年収	790万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	280万円

給与制度:毎年昇給があり、昇給額も適正と思われます。賞与に関しては、他企業よりも

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月22日

福利厚生:社会保障・退職金等の一般的な会社が用意している福利厚生は網羅している。

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年09月05日

成長・キャリア開発:業務との向き合い方が成長の鍵であり、基本的にはOJTにより専

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回答者：男性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

企業カルチャー・社風:会社規模がちょうど良く、他部署でも交流がある。組織体制・コ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月30日

企業カルチャー・社風:社員同士の人間関係は良く、風通しも良い。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月22日

企業カルチャー・社風:ストイックに仕事に向き合う人が多い。和気藹々といった空気は

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回答者：男性/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月21日

企業カルチャー・社風:若手のうちから挑戦でき、比較的意見も通りやすい。組織体制・

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
790万円	36万円	8万円	280万円

年収	790万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	280万円

給与制度:各種手当ては他社と差が無い点が残念であるが給料やボーナスの良さはこの会

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月30日

勤務時間・休日休暇:成果提出前や繁忙期以外は個人の裁量で休むときは休むが繁忙期は

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月22日

成長・キャリア開発:良くも悪くも自分で勉強しろといった雰囲気である。自分で過去の

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月12日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には定時で帰れることは少ない。残業が必ずと言

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月30日

成長・キャリア開発:資格取得を始め様々な研修会が実施されているが仕事の忙しさと相

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月30日

福利厚生:住宅補助は非常に少なかったが、見直しが行われ他社並には改善した。特段不

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回答者：男性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

事業の強み:金融危機などの影響をほぼ受けない。事業の弱み:仕事が多くても少なくて

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月12日

企業カルチャー・社風:この会社は地元の社会資本は地元の手で、四国のリーダーたれと

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回答者：男性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

成長・キャリア開発:作業が多岐にわたるため、幅広く学べる。設計だけではなく、現場

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	35万円	10万円	280万円

年収	700万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	280万円

給与制度:基本給はそこまで高くないが、賞与回数が多いため年収ベースでは高い水準で

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回答者：男性/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月21日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は長く、休日出勤も多い。ただ、有給は取りやすい。多様

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月30日

事業の強み:幅広い業務と国土交通省業務事業の弱み:新しいことに関しては慎重事業展

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月27日

企業カルチャー・社風:あまり明るい雰囲気ではなかったように思います。組織体制・コ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:建設コンサルタントと聞くと、内業ばかりのイメージ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月15日

勤務時間・休日休暇:休暇は申請すれば取れる。部署によって残業時間の差が激しい。残

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回答者：男性/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	35万円	8万円	200万円

年収	650万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本給は地方にしては高い方であり、昇級幅も平均程度。手当ては多くはない

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回答者：男性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	35万円	8万円	200万円

年収	650万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	200万円

給与制度:手当は少ないが、賞与はが多い。昇給幅も平均程度。年収も高いが、残業時間

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月15日

成長・キャリア開発:たくさん働く必要があるため、技術力はそれなりに向上すると思う

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回答者：男性/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月21日

事業の強み:地方コンサルタントにしては、DXなどに積極的に取り組んでいる。事業展

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月16日

女性の働きやすさ:女性活躍推進委員会が社内に設置されており、常に女性にとって働き

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月27日

福利厚生:住宅補助などはあったと思うオフィス環境:在籍していた時から新社屋に移転

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年09月05日

勤務時間・休日休暇:業界全体に当てはまることではあるが、繁忙期や担当する案件の納

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会社名	四国建設コンサルタント株式会社
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	https://www.yoncon.co.jp/
所在地	徳島県徳島市応神町応神産業団地３−１

従業員数	165名
設立年	1962年
資本金	150百万円
代表者	天羽誠二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本工営株式会社 3.5 口コミ(688件)

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