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株式会社エデルタの女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2022年04月01日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年04月01日
女性の働きやすさ:
業界的に客先次第という面があるので、女性にとっては働きづらいかもしれない。客先が理解あるところだと良いが、そういう客先ばかりではないので…。

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口コミ投稿日：2021年10月27日

回答者： 女性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビジネスアプリケーション事業所/ リーダー

2.3
口コミ投稿日：2021年10月27日
女性の働きやすさ:女性にとって特別なことは特にないが、働きにくいということもない
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口コミ投稿日：2021年10月11日

回答者： 男性/ 開発者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第三事業部/ 所長

2.3
口コミ投稿日：2021年10月11日
女性の働きやすさ:派遣先に合わせられる技術者であれば、男女関係
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口コミ投稿日：2019年06月14日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2019年06月14日
女性の活躍・女性管理職：育児休暇や産休は取れます。とっている社員はいますので、そ
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口コミ投稿日：2019年06月14日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2019年06月14日
女性の活躍・女性管理職：女性も男性もプロジェクト次第なので、誰でも環境に恵まれれ
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口コミ投稿日：2019年06月14日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2019年06月14日
女性の働きやすさ：女性の産休取得には力を入れられているのではないかと思います。本
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口コミ投稿日：2021年01月30日

回答者： 男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事業部/ 事業部長

4.0
口コミ投稿日：2021年01月30日
女性の働きやすさ:男女の差別は一
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】長く続けられる環境ではないと思います。
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口コミ投稿日：2017年05月27日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月27日
女性の働きやすさ：そもそもプログラマーなどの技術職に女性が少なく、すぐ退職する人
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口コミ投稿日：2017年09月20日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月20日
女性の活躍・女性管理職：女性でも役が付くこともあり、活躍している社員が存在した。
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