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回答なし

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月18日
福利厚生:通勤手当、退職金はもちろんのこと社員購入等で還元されており他のアパレル
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
仕事を通して身につくスキル:店舗スタッフ同士の団結力や達成に向けた取り組みなど結
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
勤務時間・仕事量:業務などはすくなく主に接客やディスプレイ変更、ストック整理がメ
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口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 1万円 10万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
モデル年収:一度も上がったことがありません。会社がどのようにお給料をあげるか査定
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口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 1万円 10万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
賞与:予算達成や勤務年数が長いと賞与の額は上がります。ただ全体の売上が悪いと賞与
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口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 1万円 10万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
評価・昇給制度:1年に1回だったとおもいます。評価や昇給はあまり見えない部分でど
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口コミ投稿日:2021年10月09日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ 店長 

1.9
口コミ投稿日:2021年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給は基本的に無し、あっても3000円程度。給与は業界の相場としても低
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月19日
会社の安定性:現代社会において会社の将来的や成長性について論ずること自体無意味だ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月16日
企業カルチャー・社風:貿易会社ですので、海外・主にヨーロッパとの距離を近く感じら
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月19日
成長性・将来性:現代社会において会社の将来的や成長性について論ずること自体無意味
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月01日
成長・キャリア開発:長年メンズアパレルの商品企画、百貨店・量販店・大手紡績へのコ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月12日
仕事内容:個人の意思を尊重してくれ、発注の権限、勤務シフトをはじめ業務全般を現場
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月27日
働きがい:売り上げ予算設定は本社役員・営業部と話し合いのもと決定しますが、それ以
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月15日
雇用の安定性:私は現在60才で、通常の企業だと65才で定年で、その後は雇用延長の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月19日
仕事内容:シーズン売り上げ予算設定は本社営業が行うが、それに基づく商品のシーズン
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月27日
成長・キャリア開発:長年メンズアパレルの商品企画、百貨店・量販店・大手紡績へのコ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月18日
成長・キャリア開発:とにかくほとんどの業務が現場・本人主導のため、アグレッシブに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月18日
働きがい:販売経験はそれほど長くはないが、ショップオペレーションはほぼ全て現場に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月15日
仕事内容:次シーズンの発注業務と、売り場での販売業務。発注に関しては私自身が設定
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月19日
勤務時間・休日休暇:勤務地は基本的に通勤可能な常識的な通勤時間内のショップでの勤
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
勤務時間・休日休暇:全社をあげて残業をなくす方針。現実には業務が多い部署や業務担
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年06月20日
オフィス環境:高価な輸入品を取り扱っている割に、商品量に対してストックが狭すぎる
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月16日
勤務時間・休日休暇:概ね一日2時間程度の残業、繁忙期は月4回程度の休日出勤があり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:部署ではホールセール、リテール、EC、プレス、業務ではブラン
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
事業の強み:インポート、特にイタリアに関しては非常に強いコネクションを持ち、メン
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月16日
働きがい:取り扱いのブランド数が多いので、どのブランドを担当するかによって大きく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年06月20日
教育・研修:簡単な社内と商品の説明のみで、コンプライアンス違反の罰則や福利厚生に
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:年1回人事考課がありその結果によって昇給、降給が決まる。最近人事
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:販売職は基本的に残業は無いです。有給も1時間単位で利用でき、
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
事業の強み:既存事業事業の弱み:既存事業の依存事業展望:既存事業に依存している為
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:STONE ISLANDを筆頭に当社はイタリアのブランドを取り扱ってお
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ 店長 

1.9
口コミ投稿日:2021年10月09日
勤務時間・休日休暇:つい最近までは休出手当も残業代もつかなかった。人手不足で公休
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:週1回のMTGダイバ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に定時退社だが、ディスプレイ変更などで残業が発生する。
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:具体的に年数でキャリアプランは描けないですが、その分実績など
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