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株式会社伊予銀行の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月24日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は残業をしないようにかなり厳しく言われるためほとんどしていませんでした。有給休暇も5連続休暇を年に1回取れるし、必ず2連続休暇など休暇を積極的に取れるような制度作りができているように思いました。この休暇を通して同期からも久々に実家に帰れたという話を聞くので、良いリフレッシュになっていると思います。

多様な働き方支援:
フレックスタイム制が導入されていることが利点かと思います。リモートワークはコロナ禍や奥さんや子供が病気だった際に申請した営業の方がいたので、できないことはないと思います。ただ窓口担当である業務係はお客さまが相手なので、今後AI導入などで変わるかもしれませんがオフィスコースの方がリモートワークを取れることはないと思います。副業は現段階では禁止されているため、行うことはできません。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月22日
女性の働きやすさ:本部への勤務も含め、少なくとも対外的には女性への管理職登用は積
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:働き方が改革により、残業はほとんどなくなっている。残業代は行
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回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月12日
事業の強み:IT化による業務の短縮化。通帳への反映は遅れるが振込の打ち間違えは無
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 融資/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2024年05月21日
勤務時間・休日休暇:土日勤務ありのシフト制の部署はプライベートとの両立が難しい。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にはお客さまの生活を支え地域経済に貢献する
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回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT化が進んでいることは知っていたが、対お客さま
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 融資/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2024年05月21日
企業カルチャー・社風:常に上司や先輩とコミュニケーションをとりながら仕事をするが
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 融資/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2024年05月21日
成長・キャリア開発:研修が多い。研修前は課題があり、研修後は目標を具体的に設定さ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:昔は結婚したら退職という雰囲気であったが、近年は育休を取る方も
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 女性/ オフィス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は年2回。福利厚生面は充実している。評価制度:昇格には必須の資格が
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 融資/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2024年05月21日
事業の強み:第一地銀のため顧客獲得には困らない常にデジタル化推進を図っている事業
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月22日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制。若手の頃はボランティアなどで休日も駆り出され
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすく、基本的に希望通り取得できる。部署にもよるが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・休日休暇:有給取得、ノー残業デーは上司が積極的に取得している。またフレ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業店/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年04月08日
組織体制・コミュニケーション:上司との交流や風通しの良さは、結局支店によると思う
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業店/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:残業も少なく、休暇は取りやすい。ただ、イベントなどがあると土
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2023年11月26日
福利厚生:福利厚生は社員寮、人間ドック補助等非常に手厚いが、社員寮はエリアによっ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:産休育休制度はしっかりしており、利用する女性行員も多い。結婚す
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回答者: 女性/ オフィス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月27日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度があるため、勤務時間の調整をしやすい。ただ、こ
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
勤務時間・休日休暇:個人営業なので自分で仕事を調整して好きなところで有給を取れる
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回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:休暇に関するは福利厚生はかなり良いと思う。強制的に数日休まないといけな
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 女性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:ある程度昇給しないと、給料はかなり低い。賞与もあるが、多いというわけで
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:・所属する支店・部署によって変わると思うが、上司は、「極力残
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口コミ投稿日:2022年11月21日

回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:愛媛県では高い方だと思う。ただ一般職の給与は低い。特定総合職(エリア職
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:地域貢献に尽力している会社だと思います。いろいろな地域のイ
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回答者: 女性/ 窓口、外回り/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月06日
勤務時間・休日休暇:部署や担当によるが有給が取りやすい会社であると感じる。年間1
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:職業柄、手堅い社風だと思う。本部の人達と支店の人達の間で、
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口コミ投稿日:2022年03月21日

回答者: 女性/ オフィス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:オフィス職だと昇格してもそんなに給料は上がらない。役職もつかない。若手
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回答者: 女性/ オフィス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月21日
勤務時間・休日休暇:完全土日祝休みでGWや年末年始のほかに連続休暇やリフレッシュ
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:上司のお給料を聞くとかなり良い方だと思う。若手社員は特別に他の会社より
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口コミ投稿日:2022年08月11日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 1万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 82万円
給与制度:総合職は、昇格に必要な資格を取り、順調にキャリアを積んでいけば、愛媛県
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月31日
勤務時間・休日休暇:配属先によって異なるが、繁忙期(月末、年末年始、期末前後など
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:私が入行した時の1年目は、2、3ヶ月に1回ぐらいのペースで研
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほぼありません。また、基本的に定時に帰宅できていま
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