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株式会社ヤマコの口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.2
58件株式会社ヤマコの口コミ一覧ページです。株式会社ヤマコで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを58件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ヤマコへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年04月21日
口コミ投稿日：2021年09月25日
回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2022年12月18日
回答者： 男性/ 食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年12月10日
回答者： 男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務員
1.9
口コミ投稿日：2023年04月21日
回答者： 男性/ 経理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2023年04月21日
口コミ投稿日：2022年08月27日
回答者： 女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年04月19日
回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
口コミ投稿日：2023年04月19日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年01月25日
回答者： 女性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2019年12月02日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年12月02日
口コミ投稿日：2022年01月25日
回答者： 女性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年06月09日
回答者： 男性/ 製造スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年12月10日
回答者： 男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務員
1.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 95万円 |
口コミ投稿日：2023年04月21日
回答者： 男性/ 食品製造の生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年04月20日
回答者： 女性/ 経理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2023年04月20日
口コミ投稿日：2021年09月25日
回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2023年04月20日
回答者： 女性/ 経理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2023年04月20日
口コミ投稿日：2024年07月29日
回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 6万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2023年04月21日
回答者： 男性/ 食品製造の生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 361万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 361万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年12月10日
回答者： 男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務員
1.9
口コミ投稿日：2023年02月14日
回答者： 女性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2022年12月18日
回答者： 男性/ 食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年07月29日
回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.1
口コミ投稿日：2023年06月09日
回答者： 男性/ 製造スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年12月18日
回答者： 男性/ 食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年08月27日
回答者： 女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年06月09日
回答者： 男性/ 製造スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年08月27日
回答者： 女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 240万円 | 20万円 | 0万円 | 8万円 |
| 年収 | 240万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 8万円 |
口コミ投稿日：2024年07月29日
回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.1
口コミ投稿日：2022年01月25日
回答者： 女性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 220万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 220万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年04月20日
回答者： 女性/ 経理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2023年04月20日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年09月25日
回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 340万円 | 15万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 340万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年02月14日
回答者： 女性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2021年09月25日
回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2022年01月25日
回答者： 女性/ 事務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
株式会社ヤマコのカテゴリ別口コミ（58件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ヤマコの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
部署によってさまざまだが、残業が少ないところもあるし、毎月20時間以上やっている部署もある。
有給は前日に申請しても取れる。また、体調不良などの場合は、当日でも申請できる。
休日は基本的には土日祝休みだが、土曜や祝日は休日出勤する部署もある。
多様な働き方支援:
残業時間が多い人（役職持ち）は、遅く出勤するときがある。
リモートワークは現場で作業する人には絶対に無理だと思う。