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オノダ工業有限会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年10月07日

回答者： 男性/ 技能工/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2020年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前：職人としてバリバリ頑張っていくぞと思って入社した

入社後：板金加工は斜陽産業であり、見通しは暗い
マニュアルはほぼなく、教えるのが下手な上司
親切な人がいたので聞いてみると、こんな教え方をしている会社はおかしい、自分が前いたところはもっと丁寧に教えていた。また、今日何をするかなどの書面が普通は出るはずだがなかった。上司に聞いて進めていくが、上司は気さくな人ではなく非常に苦労した
金属加工は指や腕を落とすなど、重大な労働災害が多く大変危険である

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3.5
静岡県磐田市新貝２５００
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回答者： 女性/ 先行開発engineer/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.3
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回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:海外で働くチャンスを求め生産技術に応募したが、基本的に国内生... 続きを見る
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3.1
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回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に古い会社。社員は工場勤務にかかわらず全員作業着を着... 続きを見る
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3.0
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入社時の期待と入社後のギャップ:配属部署によって業務形態に大きな差があります。... 続きを見る
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回答者： 回答なし/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一設計
入社時の期待と入社後のギャップ:どの会社も似た様な感じだと思う... 続きを見る
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