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ヤマキ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
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業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年04月06日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 食品開発部/ 係長

4.1
口コミ投稿日:2022年04月06日
成長・キャリア開発:
通信教育制度があり、様々なスキルアップが可能。業務に必要な資格であれば、補助等もきちんとでる。

働きがい:
業務を個人の裁量に任せてくれる部分が多く、自らの意志決定で仕事ができる。仕事は多いが、できることが増えてくると、自分の成長を実感できる。

口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:資格手当等もあるが、社員があまり認知していない。働きがい:新
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口コミ投稿日:2024年03月03日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度はあるが、残業が多く、取得する余裕がなかった
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:資格取得については、各自自由に資格を選択し受講できる制度があ
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口コミ投稿日:2023年04月18日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 愛媛事業所/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格は取得できる(手当あり)、働きがい:日本の食
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 男性/ 商品開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品開発部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:慣例による形式的な研修が多い。特に工場研修は現場の人間に一任
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口コミ投稿日:2024年03月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月12日
成長・キャリア開発:資格取得することで給与アップ。研修等も充実していて確実にステ
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口コミ投稿日:2023年07月03日

回答者: 女性/ 商品企画・開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 家庭用事業部

2.9
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。営業研修はそこそこ充実しているが、肝心な
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口コミ投稿日:2021年01月25日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2021年01月25日
成長・キャリア開発:若いうちからどんどん仕事を任せてもらえるため成長は早いと思い
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口コミ投稿日:2021年12月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年12月30日
成長・キャリア開発:この企業で耐えられるならどの企業に行っても大丈夫という精神的
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口コミ投稿日:2023年07月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
成長・キャリア開発:体力と忍耐力がつく。PowerPoint、Excelの使い方
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:社外研修、社内研修がある時はある。資格取得については、資格取
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口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 生産管理、品質管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社生産管理課、品質管理課/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2024年04月02日
働きがい:頑張り次第では工場から営業や事務職への転換も可能であり、また、女性でも
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口コミ投稿日:2022年04月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:小さい会社なので、大手と違い、いろんなことをしないといけませ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】時間外に残っていると声をかけてくれ手伝っ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】積極的。現場?事務へ、事務?総合職へなど
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】だしに着いて学ぶだし大学を年に一回人を指定して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】折衝力や調整力などのコミュニケーショ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:産地(市場・海を含め)や工場・海外での研修の他、新入社員研修、入社半
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