回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 27万円 | 0万円 | 40万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 40万円 |
基本給+歩合制となっており、目標値に対する店舗の売り上げが高いほど給料が上がる。
賞与は6月・12月に支給で、一般的な平均くらいはあるのではないか。
評価制度:
評価制度としては判断基準がわかりかねる部分がある。どちらかというと実力主義ではある印象。
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITカレッジ/ なし
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