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アートチャイルドケア株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。アートチャイルドケア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを879件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アートチャイルドケア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月03日

女性の働きやすさ:
保育ということもあり、ほとんど女性しかいない。年齢が若い先生も多く明るい雰囲気で仕事はできる。しかし、経験のある先生が少ないのでそこが難点。
人によっては合う合わないがあるかもしれないが、基本的には和気藹々と仕事ができる。

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月07日

女性の働きやすさ:福利厚生はしっかりとしていて、病気や妊娠で休暇をとる方も多くい

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月17日

女性の働きやすさ:女性が9割の職場なのでとても働きやすい。子供がいる職員は残業少

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2024年10月01日

女性の働きやすさ:女性が中心の会社だと思う。男性の方が少ない。管理職の方は大変そ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2022年10月14日

女性の働きやすさ:子どもが急な体調不良であった場合の急なお休みがとりやすく、理解

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回答者：女性/ 調理員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年01月02日

女性の働きやすさ:女性が多く、産休・育休は取得しやすい。また子の看護休暇という独

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年11月10日

女性の働きやすさ:育児休暇や時短制度などの制度はしっかりとある。利用している人が

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年11月27日

女性の働きやすさ:女性にはとても働きやすい環境です。職場には女性が沢山いるので、

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回答者：男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月28日

女性の働きやすさ:業界として、当然ではあるが女性の働きやすさは整っているが職場環

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月22日

女性の働きやすさ:育休や産休を含め、こどもの看護休暇もあります。そういった休暇は

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月18日

女性の働きやすさ:女性社員が多いので、働きやすいのではない

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年11月09日

女性の働きやすさ:勤務する保育園

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回答者：男性/ 保育/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

4.2

口コミ投稿日：2023年06月18日

女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりしており、働きやすいなでしこ育児時短介護時短

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月24日

女性の働きやすさ:従業員は、女性がほとんどなので、女性の管理職登用はあります。産

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 給食

2.6

口コミ投稿日：2023年10月10日

女性の働きやすさ:子どもの介護休暇など子育て中の女性はありがたい制度がある。子ど

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月28日

女性の働きやすさ:・結婚をした際にお金が出るなどの制度があるため、女性にとって働

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年10月12日

女性の働きやすさ:・希望休が取れるので休暇は

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年12月27日

女性の働きやすさ:産休などはとり

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回答者：女性/ 保育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年11月08日

女性の働きやすさ:扶養内パートであれば働きやすい。稼ぎたい人には向かない。休暇は

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月11日

女性の働きやすさ:保育の現場で時短制度ごあるのは珍しいと思う。また出産祝い金ごも

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回答者：女性/ 保育/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月17日

女性の働きやすさ:とても休みずらいです。有給休暇は1ヶ月前以上にパソコン上で申請

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月15日

女性の働きやすさ:子供がいる女性は働きやすい休みは取りやすい、子供の看護休暇かあ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月29日

女性の働きやすさ:女性だからこその働きにくさ

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

女性の働きやすさ:有給も申請しやすい環

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年12月05日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用率はかなり高いが、それは事業内容からである。休

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回答者：女性/ 保育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月13日

女性の働きやすさ:マタニティ休暇やチューリップ休暇、子の看護休暇など女性目線の休

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年12月10日

女性の働きやすさ:育休中に給与の支給はない。また、退職金は自分の給料から積み立て

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月09日

女性の働きやすさ:育休制や、子育て中による時短制など、女性が働くために必要な制度

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月22日

女性の働きやすさ：社員は産休、育休制度がある。働きやすいと感じるのはその点だけ。

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月06日

女性の働きやすさ:保育士なので基本的にほぼ女性です、人手が足りない園だと休みにく

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ なし

2.9

口コミ投稿日：2020年12月07日

女性の働きやすさ:良いとは思う。さまざまな休暇があったら、時短が子どもが6年生ま

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年12月09日

女性の働きやすさ:保育園、栄養士という、女性中心の職場なので働きやすいといえば働

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年09月24日

女性の働きやすさ:働いている職員は女性が多い。子育てをしながらも働くことができる

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月24日

女性の働きやすさ:ワークライフバランスはとりや

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	アートチャイルドケア株式会社
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	https://www.the0123child.com/
所在地	東京都品川区東品川１−３−１０アート引越センター東京オフィス３Ｆ

従業員数	1300名
設立年	1979年
資本金	50百万円
代表者	村田省三
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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