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株式会社ソフトウェア・サービスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4
632件
株式会社ソフトウェア・サービスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社ソフトウェア・サービスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを632件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ソフトウェア・サービスへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年11月24日
口コミ投稿日:2024年09月02日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし
3.7
口コミ投稿日:2024年10月19日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年02月06日
回答者: 女性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし/ なし
3.7
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 女性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンバー
3.3
口コミ投稿日:2024年08月13日
回答者: 女性/ 導入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
回答者: 男性/ 導入部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年04月02日
回答者: 女性/ 導入職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年05月05日
回答者: 女性/ 導入コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年01月27日
回答者: 男性/ 導入職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
回答者: 男性/ 導入コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年03月22日
回答者: 女性/ 導入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 導入部
3.8
口コミ投稿日:2023年05月20日
回答者: 女性/ 導入部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
回答者: 男性/ 導入職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年01月05日
回答者: 女性/ 導入職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年11月12日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
回答者: 男性/ サーバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ部/ なし
3.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
回答者: 女性/ 顧客サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2024年02月02日
回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部/ 課長
2.3
口コミ投稿日:2023年03月31日
回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 女性/ システムエキスパート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システムエキスパート部/ サブリーダー
2.5
口コミ投稿日:2024年07月04日
回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 導入部
3.2
口コミ投稿日:2023年07月26日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サブリーダー
3.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年01月05日
回答者: 女性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年04月04日
回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年03月21日
回答者: 女性/ 導入コンサルタント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第二システム部
3.1
口コミ投稿日:2022年02月11日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年08月17日
回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年08月17日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ 導入部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年08月19日
回答者: 女性/ 導入職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 女性/ 開発職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
回答者: 男性/ フィールドSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
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3.1
東京都港区海岸1−16−1ニューピア竹芝サウスタワー18F
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:これは本当にプロジェクトによる。36協定があるのでそれは超え...
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3.9
東京都豊島区西池袋1−5−11−203
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
多様な働き方支援:業務内容に応じてになるが、フルリモートやフレックス勤務可能。...
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3.2
東京都渋谷区渋谷3−12−18渋谷南東急ビル4F
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日でも稼働あり。アーティスト関連ともあり、素材の有無で休日...
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3.0
埼玉県さいたま市桜区田島8−4−19
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 経理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署と時期によるが、基本的に仕事の調整さえ取れていれば有給取...
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2.9
愛知県名古屋市中区金山1−14−18A−PLACE金山
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:私は自動車部品メーカーに配属されたため、土日、長期連休は取得...
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3.3
東京都品川区東五反田2−10−2東五反田スクエア5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部
勤務時間・休日休暇:・勤務時間残業に関しては月平均10時間程度だが、フレックスタ...
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3.4
大阪府大阪市北区堂島3−1−21NTTDATA堂島ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:プロジェクトや、案件によっては、タイミング的に取りづらい状況...
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3.1
東京都千代田区神田佐久間町2−8−1シャンピア秋葉原7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション事業部/ メンバー
勤務時間・休日休暇:基本的に客先に合わせて休める。土日祝ならラッキーだが、運用や...
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3.4
東京都港区東新橋1−5−2汐留シティセンター
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇も調整しやすい。勤務時間はフレックス。多様な働き方支援:...
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3.5
東京都豊島区東池袋1−33−8NBF池袋タワー10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は比較的少ないと思う。残業すると時は事前申告が必要な為特...
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株式会社ソフトウェア・サービスのカテゴリ別口コミ(632件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ソフトウェア・サービスの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 導入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 導入部
ワークライフバランスは厳しいです。
残業代が固定以上支給されないので、基本誰も残業時間つけてません。なので、リクナビとかに記載のある残業時間は嘘になってしまっているかと思います。私は真面目に残業時間を登録してる先輩を見たことありませんでした。
有休は優先してくれますが、土日の移動は当たり前です。金曜日に明後日移動できる?って電話がくることもあります。断れますが、NOというのが苦手な社員ほど行かされている印象がありました。
そこらへん、上司の人は上手いのでお世話になってる先輩のためなら、、という感情で行く人が多いです。
多様な働き方支援:
コロナはリモートありました。
私はコロナ禍入社なので比較的リモートがしやすい環境でした。特に理由がなくても申請すれば通りましたが、私より後に入ってきた社員は理由を求められて却下されることが多くなったみたいです。
社内で顔を合わせてなんぼでしょ、ということのようですが、サボる人が多いからでしょう。仕方ないかと思います。