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株式会社コスモス食品の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月14日
福利厚生:有給は1年に一度もらえますが、指定有給というものがあり、年に6日、会社の都合で勝手に有給が使われてしまいます。また、一人暮らしをしている社員もいますが、住宅手当は全くつきません。車通勤をしている者に対しての交通費は、ガソリン代が高騰しても値段は変わりません。

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月15日
福利厚生:住宅手当は出ません。交通費も、車通勤の人はガソリン代が上がっても多く支
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】育児休暇、時短制度がしっかりと利用できるし、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】繁忙期や業務に支障がでなければ取れる。申請用紙に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】20%ほど。消化を促す取り組みはないが、業務に支障
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】建物が古く、事務所や更衣室に行くのに急
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】土日祝日に出勤した際は代休が取れる。年に5日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週水曜日がノー残業DAYだが、残っていても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】12時から12時45分まで自由に取れる。3時から3時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】サークルや部活動はなく、個々に部署内で飲み会な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】最近は女性の新入社員が多く、リーダーにも実力があればな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】おそらく限りなくゼロにちかい。 また
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】4−5日で原則日曜のみ、全く不足
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】本社側では毎週水曜日は19:00
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】有給を積極的に消化できる環境ではなく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】特に問題はないが、一部本社職員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】現地法人では80%が会社支給となっている
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】サービス残業を含めて勤務時間が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】原則的に日曜日のみで年間でも70
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】ない、また社宅、社員寮入居の制度(ルール
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】週1回は制度的にはあるが、徹底さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】非常に取りに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
オフィス環境:店長が整理整頓が出来ない人で何もかもがごちゃごちゃでやりっぱ... 続きを見る
3.2
京都府京都市右京区西京極豆田町25
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
オフィス環境:建物自体は古くからある本社と、新しく建てた店舗やセンター等が... 続きを見る
2.9
静岡県静岡市駿河区南町11−1静銀・中京銀静岡駅南ビル3F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造ラインスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
福利厚生:異動に伴う引越しでは、住宅補助があり、生活費はだいぶ抑えられ... 続きを見る
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愛知県岡崎市東牧内町字甲田45
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業販課/ 課長
福利厚生:基本的に全面禁煙に向けて動いてる。住宅補助等はそこそこでるが... 続きを見る
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愛媛県八幡浜市保内町川之石1−237−53
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 出荷管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:そこそこあるように思えるがもっといい待遇のところはいくらでも... 続きを見る
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静岡県榛原郡吉田町大幡350−3
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:20代後半まで5000円で借り上げ社宅に住める。その他の福利... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田錦町1−25
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.0
福岡県福岡市東区箱崎7−9−66
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
福利厚生:大手企業ということもあり、各種温泉施設やアミューズメント施設... 続きを見る
3.2
埼玉県熊谷市上江袋310
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:非正規なのでとくになしオフィス環境:更衣室は5と8階にそれぞ... 続きを見る
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埼玉県加須市戸崎308−6
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ レトルト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
オフィス環境:3工場あり本工場以外だと本工場の食堂に移動が必要なため大変。... 続きを見る

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