回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 28万円 | 3万円 | 50万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 50万円 |
月給制
給与制度の満足点:
残業がつく
ボーナスは年二回ある
給与制度の改善点:
職種柄としては、給料は良い方だとは思っております。ただ、年々経営が厳しいのも感じでおり、会社がなくなるのではないかと不安はあります。
本社との給料の差はわかるのですが、設備投資もしてない子会社の従業員を減らして削減するのは考えてほしい。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造一課マルチ係/ 係長
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