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富士コンピュータ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 男性/ システム部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム部

2.3
口コミ投稿日：2024年01月05日
組織体制・コミュニケーション:
基本１人で黙々と作業し、１日話さないこともある。
上司は業務の話であれば普通に会話可能。

ダイバーシティ・多様性:
特に取り組みはなし。

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口コミ投稿日：2020年10月27日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年10月27日
企業カルチャー・社風:社風は、新しい感じではなく、昭和感が残ります。しかし古い社
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口コミ投稿日：2024年03月19日

回答者： 男性/ 開発、教育/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教育事業部/ 課長

2.8
口コミ投稿日：2024年03月19日
企業カルチャー・社風:トップ主体組織体制・コミュニケーション:リーダー以外、部門
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3.3
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3.9
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3.3
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3.1
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3.1
東京都中央区晴海１−８−１０晴海アイランドトリトンスクエアＸ棟２９Ｆ
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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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3.0
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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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3.3
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