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富士コンピュータ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム部

2.3
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:
会社による支援体制はほとんどない。新入社員がほとんどいないためOJTがない。

働きがい:
特になし

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月27日
成長・キャリア開発:部署によって、成長の度合いは変わりますが、社内開発が弱く、派
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回答者: 男性/ 開発、教育/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教育事業部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:自信で自己啓発を行うしかない。社内で教わるのではなく自ら勉強
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】部長以下の集まりは比較的積極的に発言
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】社員研修などは特にありません。
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月06日
成長・キャリア開発:特にそういうものはなかった。働きがい:働いていた職場が社会貢
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