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株式会社ハイレックスコーポレーションの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
その他

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:
育休や時短勤務はかなり取りやすいと思う。周りの人も理解があるのでいいと思う。ただ管理職はまだまだ少ない様子。有給についてもかなり取りやすく、ありがたい。それを咎める人もいない。

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月08日
女性の働きやすさ:女性のスタッフは少ないですが、女性の方でも成果を出せば男性と同
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
女性の働きやすさ:女性管理職はいない。産休・育休は取れる。有給も取れる。管理職に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月03日
女性の働きやすさ:女性には皆優しくしている印象はあるが、出世するような感じはしな
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月09日
女性の働きやすさ:仕事環境と昇進などは男性と同じ。差別もなく
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回答者: 回答なし/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼ居ない。また女性の評価が低めになるような傾向
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やしていきたい姿勢は見られるが
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないが積極的に増やしてい
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回答者: 男性/ 財務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スペイン現地法人/ 副社長兼財務課長

4.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用についてはまだ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年02月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職は、あまりいなかったと思います。男性が出世するばか
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月27日
女性の働きやすさ:時短勤務などは盛んであるただ、、業務量が減る
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回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年06月10日
女性の働きやすさ:女性は基本的に一般職なので、女性管理職どころか総合職すらいない
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
女性の働きやすさ:女性に昇進の可能性は低めだが、ライ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】残業時間は少なくワークワイフバランスが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】政府が女性活躍推進を指示してから急に、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性管理職は皆無であり、そもそも女性の
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいないみたいだ女性はなかなか等級が上がらない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年08月14日
女性の働きやすさ:産休は法定休暇なので、一般的には取らせるのは企業として当たり前
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年09月13日
女性の働きやすさ:基本的には男性が活躍しており女性の管理職は一人も居なかったが今
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼおらず、積極的に管理職に登用しようという雰囲
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回答者: 男性/ 積算記述/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 柏原工場生産技術課/ 多機能工

3.7
口コミ投稿日:2024年08月01日
女性の働きやすさ:当時は女性用はありませ
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3.0
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職がほとんどいない。ただ、主任クラスであれば、仕事... 続きを見る
3.3
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女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすい。男性でも取りやすい環境。... 続きを見る
3.1
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