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株式会社NITTANの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
企業カルチャー・社風:
役職問わず、上下関係などは非常に風通しがよい。

組織体制・コミュニケーション:
工場、関係部署含め、人間関係の壁はなく非常に話しやすい雰囲気。

ダイバーシティ・多様性:
コンプライアンスに厳しい昨今、人権意識は高いと、感じる。

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月17日
企業カルチャー・社風:組合が強く社員は守っていただける。ただ現場の実力が求められ
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回答者: 男性/ 生産技術部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思います。通常業務プラスαで業務が増え
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(生産・製造・加工・溶接)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月07日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。下の人の話を聞かない。中間層の上司は何でもチ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月28日
企業カルチャー・社風:基本は愚直、非常に誠実な人材が多く、頑張れば仲間が助けてく
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3.4
神奈川県横浜市西区高島1丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 車体設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多い。上司との距離も近い。ダイバーシティ・多様... 続きを見る
3.2
愛知県豊橋市植田町字大膳39−5
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業(営業・企画)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:・既存の自動車部品業界の枠にとらわれない方針・新規事業に積極... 続きを見る
2.9
東京都港区港南1−8−15Wビル7F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署によって年齢が様々ですが、基本的にコミュニケーション能力... 続きを見る
2.7
東京都北区赤羽南2−5−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:派遣で入ったため、私共の担当の方は良くしてくださっておりまし... 続きを見る
3.0
愛知県常滑市久米御林200
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係がとても重要な会社なのだと思う。どの部署も他の部署と... 続きを見る
3.4
和歌山県橋本市隅田町真土39
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:企業理念はあるが下まで降りてこない。降りてこないので、何で貢... 続きを見る
2.7
神奈川県横浜市港北区樽町3−7−60
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:収益の向上を優先させるのは、企業として当然なのですが、社員へ... 続きを見る
3.6
大阪府東大阪市長田西2−4−7
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:創業当時を知る社員の話を聞くと、勢いがすごくて、みんな若くて... 続きを見る
3.2
岐阜県各務原市鵜沼三ツ池町6−455
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:スローガンややる事がハッキリしているので方向性はわかりやすい... 続きを見る
2.6
神奈川県横浜市神奈川区金港町1−7横浜ダイヤビルディング18F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:どの部署も管理職クラスの社員は年齢層が高い。3つの会社が合併... 続きを見る

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