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株式会社エム・シー・アンド・ピーの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ その他

2.0
口コミ投稿日:2023年01月08日
女性の働きやすさ:
休暇の取りやすさは部署と担当した仕事による。産休を取っている女性もいるのでその点は普通だと思う。ただし、制作は残業が多い時があるため育児との両立が難しくなることがあるかもしれない。

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:大阪では産休を取得するひとがいるなど、女性の社会進出への理解が
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:基本、プライベートの時間が取れないので独身者が多く、ほぼ100
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:新卒でも案件を持てるので、自分で試行錯誤をしながら業務を学びた
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:1人あたりの業務量が多くなり、残業も多い。ライフステージを理由
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の働きやすさ:仕事柄定時退社できる日が少なく、営業は深夜まで居ることも多い。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の働きやすさ:育休、産休には寛大な社風。社員の女性比率も高く女性管理職も多い
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回答者: 男性/ 学術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:最近女性社長になったよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年11月15日
女性の活躍・女性管理職:女性が多く、女性管理職も多いです。育児休暇等の制度もない
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性社員の割合が高く、役員やリーダーにも同様に女性が多くて、仕
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性役員も女性上司も、深夜残業を厭わず激務が当たり前の環境。超
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:女性役員やリーダーが多く、能力や実績さえあれば評価されるという
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3.2
愛知県名古屋市東区東新町1
その他・その他
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:育休産休は当たり前に取れるし、制度として充実している。最近で... 続きを見る
3.5
千葉県千葉市若葉区桜木2−16−24
その他・その他
回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休や育休を取得して復帰しているママさん社員はもちろん、時短... 続きを見る
3.7
奈良県奈良市大宮町7−2−23三和佐保川ビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ ネット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:他の人に迷惑がかからないのであれば休める。... 続きを見る
3.9
沖縄県那覇市おもろまち4−9−13DH新都心ビル6F
その他・その他
回答者: 男性/ 動画エティアー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性社員が多い印象なので、女性はとても働きやすいと思います。... 続きを見る
3.4
広島県広島市中区鶴見町2−19ルーテル平和大道りビル10F
その他・その他
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:産休、育休に関してはヒアリングをして結婚後も働きやすくなって... 続きを見る
3.6
東京都渋谷区恵比寿4−20−3恵比寿ガーデンプレイスタワー14F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので女性の働きやすい環境ではあったかなと思い... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区南平台町15−13帝都渋谷ビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ 保守運用/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:部署やその人の性質にもよるが、営業属性の強い人は働きやすく、... 続きを見る
3.0
東京都港区元赤坂1−2−7赤坂Kタワー11F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育休後に営業職で戻るケースはほぼないのではないか。これ... 続きを見る
2.8
東京都台東区柳橋2−2−3スズワビル
その他・その他
回答者: 女性/ MDS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性が多く活躍しており、とても働きやすい環境だと思います。子... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目16-3メイゾン原宿6F
その他・その他
回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ事業部
女性の働きやすさ:取締役が女性ということと、女性が多い会社で産休や育休など柔軟... 続きを見る

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