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株式会社光貴の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はありますが、縦社会という社風が残っている会社です。上の人が絶対という雰囲気なので、若い方が意見を言うと批判を言われることが多いかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
直近の上司とはコミュニケーションはとりやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
外国の方も取り入れています。

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月05日
組織体制・コミュニケーション:上の立場の人達は昭和の経営者という印象。体育会系で
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月02日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は設けられているものの、それらが通ってる印象は
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:心の強さを鍛えたい方に向いています組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:朝礼は大きな声で皆でやります。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会があり、風通しの良い社風組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は豊富。若い社員が多いため
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:体育会系。新卒だと本社での研修があり、記憶力と体力を養える
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2023年06月23日
企業カルチャー・社風:実力主義で20代の方が活躍している印象でした。入社して数年
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回答者: 女性/ 移動体通信事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月12日
組織体制・コミュニケーション:店舗次第だが、若い社員が多いので和気藹々としている
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 移動体通信事業部/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月30日
企業カルチャー・社風:体育会系。組織体制・コミュニケーション:現場に来ない上層部
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
企業文化・社風・組織体制:スタッフ同士のコミュニケーションは比較的自由に取れる環
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回答者: 女性/ 携帯電話販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 移動体通信事業部

4.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:体育会系の会社です。縦社会や、自らを厳しい環境で成長させた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:接客やコンテストなどに役に立つ試験がある。他の会社と比
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回答者: 男性/ ブライダルプランナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:体育会系の気質あり。ゴルフコンペや社員旅行もあるが、参加は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月17日
企業理念の浸透:入社時に企業理念が書かれた「光貴マインドカード」と呼ばれる紙切れ
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