Item: 株式会社アドシグマ
Rating: 5.0
Author: 男性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 正社員

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

すべて

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

成長・キャリア開発：顧客課題に合わせて無限の選択肢の中からベストソリューションを生み出し、プレゼンテーションして受注する、という経験ができないまま社歴だけ重ねていく人が多い。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

成長・キャリア開発：限られた商材、限られた情報でさまざまな課題を持つ顧客に対して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月24日

働きがい：会社としての特徴＝強みがあまりなく、差別化を図れる要素がないため、人口

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月24日

働きがい：自分のひらめきや頑張りが、成果物にダイレクトに反映され、お客様やその先

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月24日

成長・キャリア開発：様々な社内のインフラで、成功体験がしっかりと共有されているの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月24日

教育・研修：階層別に、年間を通じて様々な教育プログラムが用意されていますので、受

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月24日

教育・研修：受けた研修成果を実践で活かしていない、活かす教育体制が、部門単位でで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社員研修にはかなり力を入れている。社外社内ともにお金をかけている。推

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回答者：男性/ 配電/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:資格を取得すれば、祝金制度があり、より高度な資格であれば、よ... 続きを見る

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会社名	株式会社アドシグマ
業界	その他（その他）
URL
所在地	大阪府大阪市北区中崎西２−４−１２梅田センタービル１７Ｆ

資本金	1百万円
代表者	米田英一
※ 一部、四季報データ参照

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