エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
すべての口コミを見る(44件)

株式会社トキワの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月13日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月13日
福利厚生:
退職金は中退共の掛金が返還される。
正社員だと1年勤務で6万円*勤務年数
ベテランさんが退職されると社長が貢献度に応じて+α

オフィス環境:
事務職が業務を行う場所は賞を取るほどデザインされた環境。
ただコロナ禍では適切な距離を保てない広さに、多くの方が密で業務を行なっている。

株式会社トキワの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月13日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月13日
勤務時間・休日休暇:
有給取得は80%目標
繁忙期は休みは取りにくいが、比較的有給休暇はとりやすい。

多様な働き方支援:
皆が顔が見れる場所で仕事がしたいという経営方針なのでリモートワークはコロナ禍でも導入せず。

株式会社トキワの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月17日

回答者: 男性/ マーケティング担当/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売促進/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2024年09月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦する環境は整っている。代表が近くに座っているためいつでも話を聞いてくれる環境です。

組織体制・コミュニケーション:
比較的和気あいあいとした雰囲気の会社ですが、部署間関係が良好とはいえないところもある。

株式会社トキワの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:
女性でも役職が上になると残業が多く家族に負担を強いている。

株式会社トキワの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:
新卒者には一生の職場にはならない。地元でしか働きたくない、他に選択肢が無いという者以外は数年で出来る事に限界が見え他社へ移っていく。

株式会社トキワの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月17日

回答者: 男性/ マーケティング担当/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売促進/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2024年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前と入社後におけるギャップはあまり感じませんでした。地元の会社特有といった感じで年齢層が高い環境です。ただ、新入社員をここ数年で取り始めており年齢層が若返っている傾向がある。

株式会社トキワの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月17日

回答者: 男性/ マーケティング担当/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売促進/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2024年09月17日
事業の弱み:
商品の売り上げが一部に偏っており、他商品の定着化が課題である印象。食品領域においては価格が高めのため、健康を意識したユーザーには響くが、一般消費者にはややハードルが高い。

株式会社トキワの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月17日

回答者: 男性/ マーケティング担当/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売促進/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2024年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:
給与や賞与に特に決まった制度はなく、個人の階級に合わせ支給されます

評価制度:
比較的年功序列なところもありますが、実力もしっかり評価されますので役職を与えられるのは早い傾向です