Item: 矢作産業株式会社
Rating: 2.6
Author: 男性 / 品質保証 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 品質保証部 / 担当

2.9

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質保証部/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2022年02月14日

福利厚生:福利厚生は最低限の物になります。特出するのは通勤費補助ぐらい。退職金は

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月22日

福利厚生:住宅補助等は特にない。退職金については、調べてみて驚きを感じた。オフィ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月14日

福利厚生：【福利厚生の充実度】良いと思う福利厚生は特にありません。最低限のものは

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月14日

福利厚生：【設備環境について】事務所に冷暖房は完備されているが、冷房は30℃以上

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】有給消化率60%

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】有給取りたい時に取れ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員の活躍度】客先での改善事例や新技術説明などの社外発表会があります

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】特に強制的なものはありませんが、指定時間以上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【入社後のギャップ】入社前は、知識が無かったので、ギャップは感じません

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【昼休みについて】時間指定があります。(45分)しかし、上司の了解があ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【福利厚生の充実度】充実していません。休憩所、食堂など不満があります。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長期休暇について】年に3回、8?10日の長期休暇があります。ゴールデ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】客先の協力会や地域の会合による野球やソフトボー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】比較的、取りやすい方だと思います。休む2日前に申

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働ける環境か】自分の意思を伝えたり、積極的な行動をする事を考えな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【働く環境について】個人的には通勤距離が近いので立地は良いです。空調は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【働く施設について】充実していません。役立っていると感じる点は特にあり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】人によって、バラバラですが、20%程度ではないでし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：決してよくはありませんが、会社の規模としては相応

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株式会社リノメタル

2.4

埼玉県八潮市二丁目１０１０−１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

福利厚生:住宅補助はとても少ない。寮、退職金はない。オフィス環境:立地... 続きを見る

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株式会社高木製作所

3.1

愛知県名古屋市中区正木３−６−６

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

オフィス環境:毎年、部・課に目標が設定されるが会社の為に、目標を達成すると... 続きを見る

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株式会社デンソーダイシン

3.0

愛知県常滑市久米御林２００

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】完全禁煙ではない。食堂のメニュ... 続きを見る

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シミズ工業株式会社

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理室総務人事課/ その他

福利厚生:他社より優れているというほどのものではないが、一通りそろって... 続きを見る

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トヨタ自動車株式会社

3.7

愛知県豊田市トヨタ町１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：女性/ 品質保証部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

福利厚生:様々な福利厚生があり充分である、派遣社員も1部福利厚生が利用... 続きを見る

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河西工業株式会社

2.9

神奈川県高座郡寒川町宮山３３１６

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

福利厚生:社員食堂は安くて助かってた。給与安い割には手当面はあまり充実... 続きを見る

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東京ラヂエーター製造株式会社

2.9

神奈川県藤沢市遠藤２００２−１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

福利厚生:退職金は2ヶ月後。昔は寮があったが今は取り壊していて無い。オ... 続きを見る

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テクノエイト株式会社

3.0

愛知県瀬戸市暁町１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

オフィス環境:自販機が多く設置されているのでお金さえあれば水分補給にこまら... 続きを見る

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Terra Charge株式会社

4.0

東京都渋谷区神宮前５−５３−６７コスモス青山ＳＯＵＴＨ棟３Ｆ

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

福利厚生:ストックオプションはベンチャーならではである。また成長したい... 続きを見る

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アイシン辰栄株式会社

2.6

愛知県碧南市港南町２−８−１２

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工務/ 一般

福利厚生:退職金はそこそこあります。8年勤で70万円ほど。財形なども使... 続きを見る

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会社名	矢作産業株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	http://www.e-yahagi.com/
所在地	愛知県額田郡幸田町菱池荒子１５−１

従業員数	355名
設立年	1945年
資本金	10百万円
代表者	石川勝敏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.7 口コミ(6030件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(4020件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1577件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(5514件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(4330件)

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