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カーコンビニ倶楽部株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他/ 自動車整備

3.3
口コミ投稿日：2024年04月16日
企業カルチャー・社風:
色々な車を直せるので楽しいかと思う

組織体制・コミュニケーション:
上司は職人なので色々教えて頂けます。

ダイバーシティ・多様性:
企業としてはフランチャイズなので…
ノルマ等をこなせそれなりに評価は良い。

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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制：直行直帰が可能。しかし、加盟店に対する本部の対応に関し
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口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ 係長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年04月29日
企業カルチャー・社風:同僚は基本的に仲良くやっているが、個性が強い社員も多少いた
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口コミ投稿日：2019年02月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日
企業文化・社風・組織体制：全国の営業が新規企画の業務に対してかなり非協力的であり
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口コミ投稿日：2019年02月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日
企業文化・社風・組織体制：社長は定期的にオフィスへ来られ、声掛けをしたり現状を把
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