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株式会社ユニエツクスＮＣＴの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年02月15日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年02月15日
企業カルチャー・社風：
全体的に穏やかな社風だと思います。
ただ一方で、管理系では昔からのやり方を固持する傾向があり非効率を感じることがあります。
良い意味でも、悪い意味でもあまり他部署を干渉せず、交流がありません。部署間異動が少なく固定のメンバーが在籍しているのがその要因かもしれません。

組織体制・コミュニケーション：
管理系では、他部署間でのコミュニケーションは少なく、あまりお互い干渉しません。
現場系では、部署内でのコミニュケーションはあるものの、作業メンバーが99％男性で且つ年齢構成に幅があることもあり新入社員にとってはコミュニケーションが取りづらいと感じるかもしれません。
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口コミ投稿日：2023年02月17日

回答者： 男性/ 港湾荷役機械の整備員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年02月17日
企業カルチャー・社風：この会社は令和１年に2社が合併して出来た会社なので、カルチ
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口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 男性/ 整備総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2024年03月04日
企業カルチャー・社風：全体的にはなんとも言えませんが、私の所属している整備の営業
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口コミ投稿日：2024年03月18日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年03月18日
企業カルチャー・社風:給与水準が高いからか、いやみたらしい人はあまりいない。居心
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口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年03月04日
企業カルチャー・社風：日本郵船グループ会社の一員として、おっとりとした雰囲気でガ
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口コミ投稿日：2023年02月15日

回答者： 男性/ 整備員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年02月15日
組織体制・コミュニケーション：メンテ部門は基本的にチームで作業を行うため、コミュ
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口コミ投稿日：2023年05月17日

回答者： 女性/ 貿易事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日：2023年05月17日
企業カルチャー・社風:上層部の考えが古く若手の新しい意見は通りにくい。逆に上層部
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口コミ投稿日：2021年09月10日

回答者： 男性/ 貿易事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日：2021年09月10日
企業カルチャー・社風:派遣社員も分け隔てなく、飲み会や社員旅行などにも誘ってくだ
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