回答者： 女性/ 貿易事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
有給は非常に取りやすかったです。
繁忙期等でない限り、基本的には申請した通り休みの取得が可能でした。
残業はなるべくしない方針だったので、繁忙期以外は定時で帰宅できることが多かったです。
繁忙期になると担当業務にもよりますが、21時・22時まで仕事という場合もありました。
多様な働き方支援:
リモートワークは実施していません。
時短勤務は可能ですが、その場合、正社員ではなくパートとなります。
また、副業は禁止されていました。
有給は非常に取りやすかったです。
繁忙期等でない限り、基本的には申請した通り休みの取得が可能でした。
残業はなるべくしない方針だったので、繁忙期以外は定時で帰宅できることが多かったです。
繁忙期になると担当業務にもよりますが、21時・22時まで仕事という場合もありました。
多様な働き方支援:
リモートワークは実施していません。
時短勤務は可能ですが、その場合、正社員ではなくパートとなります。
また、副業は禁止されていました。
エール貿易株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文エール貿易株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ なし
1日一本、ヤクルトを飲めます。
それが楽しいと思う人はたくさんあるみたいで、驚きました。
あとはお菓子食べ放題、飲み物もお茶やコーヒーは飲み放題といったところでしょうか。
これが必要かどうかは人によると思います。
オフィス環境:
ミナミの真ん中にあるので、立地はいいと思います。
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