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株式会社ライタームの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
41件
株式会社ライタームの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ライタームで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを41件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ライタームへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年07月27日
口コミ投稿日:2022年09月22日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年06月04日
回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年11月08日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年12月28日
回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
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3.4
東京都千代田区丸の内2−7−2JPタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:能動的な活動、思考を求められるため、受け身体質の人や、手厚い...
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3.4
東京都港区海岸1−16−1ニューピア竹芝サウスタワー14F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−2−1横浜ランドマークタワー20F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:よく分からない。やる気のある人がなんだか損をするような仕組み...
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3.6
東京都豊島区東池袋1−21−11オーク池袋ビル5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社としては、金融が中心の硬めな印象。しかしながら、若い人も...
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3.0
大阪府大阪市中央区西心斎橋2−1−5日本生命御堂筋八幡町ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会議が多く、会議に費やす時間も無駄に長い。よって残業時間が長...
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3.7
東京都江東区豊洲3−3−3豊洲センタービル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的硬め。意思決定も遅め。組織体制・コミュニケーション:比...
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3.0
東京都江東区東陽7−2−14東陽MKビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列。親会社頼り。組織体制・コミュニケーション:よくも悪...
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3.0
東京都品川区東品川4−10−27住友不動産品川ビル12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に大手企業の二次請けが多いため、経験をある程度重ねない...
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3.4
東京都豊島区東池袋1−21−11オーク池袋3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/新卒採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:この会社しか知らないが他社の話を聞く限りは風通しの良い組織な...
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3.2
京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町552明治安田生命京都ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:典型的なオーナー企業の感じ。年2回社員の集まりがあるが、オー...
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株式会社ライタームの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ se/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
大手のクライアントから受注しているのでチーム体制で案件に参画できる。
組織体制・企業カルチャーの改善点:
社員旅行などイベントに不参加の社員はなんとなく居心地悪く感じてしまうと思う。体育会系の人が目立つので、深夜まで飲み会も少なくはない。