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株式会社キューブシステムの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ EM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ DX/ EM

4.2
口コミ投稿日:2023年04月03日
事業の強み:
基本的には大手ベンダーの下請けがメイン。
取引のある大手ベンダーが非常に強いため、安定はしていると感じる。

事業の弱み:
独自ソリューションなどは弱いと感じる。

事業展望:
既存の保守業務メインな状態から先進技術を駆使したデジタルテーマにどれだけ移行できるかが勝負だと感じている。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月03日
事業の強み:既存事業は関係性が構築されているため、潰れることはないと思う事業の弱
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回答者: 男性/ 金融系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 時間管理

2.0
口コミ投稿日:2022年02月22日
事業の強み:上場企業事業の弱み:インフラに弱い事業展望:開発(Webアプリ、基幹
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年11月10日
事業の強み:散らばってそれぞれのプロジェクトにはいるというよりかは、お客様は固定
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
事業の弱み:これといったパッケージ製品など無く、アピールポイ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
事業の強み:エンハンスや設計以降のところに強みのある会社。事業の弱み:提案やシス
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
事業の弱み:中堅層がおらず、上の方々の負担が大きい。結果、若手の教育が行き届いて
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回答者: 男性/ SIer/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

4.0
口コミ投稿日:2023年05月23日
事業の強み:会社、部門の目標数字の作成には非常に力を入れている。大きな会社との強
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
事業の弱み:会社の思い描いている将来図が、現場職の私にはギャップを感じることがあ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:既存顧客との結びつきが強く、そこから仕事は発生
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月23日
事業の強み:大手企業との大型案件が多いのが強みか
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
事業の強み:顧客の幅が広い。会社の経営に触れる機会が多い気がする。事業の弱み:強
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月25日
事業の強み:幅広い領域に取り組めるので、好きなことができるかも事業の弱み:社員に
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 現場/ 裁量

4.5
口コミ投稿日:2021年03月23日
事業の強み:参入障壁の高さが高い。事業の弱み:不明。事業展望:大口のお客様の利益
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:3,4年目までは開発、テストといった技術を中心に進めていきます。それ以
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:管理だけでなく、設計開発といった技術力も身に着けることができる。予算管
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:やることが多いため、長時間勤務にはなりがちなところ。成長につながるのは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
仕事内容:客先常駐型の請負契約にて客先データベースの運用をしていました。3年ほど
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
会社の安定性:半期に一度の全社会合にて起立復唱が強制される。全社員への意識付けの
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年05月07日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】若手を活躍する、というのも結局は上がいない為
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
新規事業への取り組み:ブロックチェーン等の最新技術を活用して何かできないか、と取
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:SEではあるものの、要件定義以降、プログラミング手前まで、がメインにな
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年05月07日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】若手をどんどん使っていく。やりたいと思ったこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
事業での社会貢献:本社近くの清掃活動であったり、品川区の学生を招待して、職場見学
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年05月07日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】会社としてのフォローが不足している。フォロー
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年05月07日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】未経験中途入社が多いですが、皆頑張っていた印
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月01日
事業の強み:特定の得意先と大きなパイプがあるので既存事業で困ることはないと思いま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:主要取引先3社が業界大手であり、業績は比較的安定しているといえます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:10数年間連続で売上高は増収できているので、かなり安定してます。当
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働ける環境だと思います。ただし、技術
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