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株式会社エー・アール・シーの口コミ一覧ページです。株式会社エー・アール・シーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを126件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エー・アール・シーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

事業の強み：
IT業界の課題を解決する事業が主である点です。
IT業界全般の話をすると、今後も必要・伸びる業界です。
一方、IT業界の課題は人財不足です。
その課題解決を行う事が主たる業務であり、今後も安定的な引き合いが来ると考えます。
また、顧客層は大手電機メーカーが多く、その会社との付き合いも数十年になります。
事業の基盤である安定的な売上は、今後も確保できると考えます。

事業展望：
前述の通り、安定的な仕事があると考えております。
更なる展開を考え、その業務の強化は勿論の事、新規事業に取り組んでます。
細かい点は割愛しますが、主たる業務（今までの業務）は社員数等に依存してますが、新規事業はそこに依存しない形な為、更なる売上UPに繋がる。
安定とチャレンジ。盾と矛。今後も伸びていくと考えております。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：等級で明確に給与額が定められている認識です。賞与については「振る袖があ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

企業カルチャー・社風：コミュニケーション、お酒、社内イベント、部活動、他部門の方

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回答者：女性/ ー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月04日

勤務時間・休日休暇:配属先や出向先によって異なりますし、全く残業をしないところも

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回答者：男性/ 運用保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月18日

成長・キャリア開発:常駐先の業務内容によって大きく変わる。基本的に常駐先は、運用

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2025年02月11日

勤務時間・休日休暇:繁忙期でなければ比較的休みは取りやすいと思う。急な体調不良に

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	23万円	0万円	80万円

年収	360万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給は年に1回あります。若手の頃は1万円くらい上がってました。賞与につ

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回答者：男性/ サーバ構築・設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月08日

福利厚生:住宅手当は一都三県以外出ないと貰えない。通勤手当は上限を超えていなけれ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年01月31日

勤務時間・休日休暇：最近だと新型コロナワクチン接種時期に合わせて、ワクチン休暇が

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回答者：男性/ NW運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月28日

福利厚生:思いつくものはございません。新卒入社時は家賃補助があるそうです。首都圏

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年01月31日

事業の強み：システムインテグレータとしては、広く事業展開していると思う。ソフトウ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月20日

企業カルチャー・社風:風通しはかなり良い。担当社員でも、気軽に上層部に相談できる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給：年次昇給と、上長（部長以上？）が管理している等級によって管理され

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月06日

多様な働き方支援:緊急事態宣言が発令中は、2割の出社を推奨としています（週で考え

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月07日

勤務時間・休日休暇:取りやすい時は取りやすく、取りにくい時は取りずらい感じですね

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回答者：女性/ ー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月04日

福利厚生:地方からの新卒社員には、1年間の家賃手当（提示された物件の賃料から3万

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回答者：女性/ ー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月04日

女性の働きやすさ:全体的に女性の割合は少ないため、最初のうちはコミュニケーション

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年01月31日

福利厚生：社内外でのコミュニケーションを大事にする社風が福利厚生にも反映されてい

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:資格手当などは十分にあり、モチベーションが高く保てる人なら資

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年01月31日

勤務時間・休日休暇：職種によって異なりますが、私が在籍する部署はワークライフバラ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：・家族手当等の主だった制度：有り・賞与：2回/年支給・給与：同等規模/

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	13万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	13万円

給与制度:1年目の給料は、月並みで各種手当も揃っているので、全体的に平凡にいいと

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回答者：男性/ 運用保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月18日

事業展望:メーカー系子会社との結び付きが強いので、常駐先の親会社が傾かない限りは

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回答者：女性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年07月17日

勤務時間・休日休暇：勤務時間：同業ならわかると思うが、お客様との予定もしくは作業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：全て個人の意見・感想です。収入面で満足できるポイントはありません。人を

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年12月19日

勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の取り方は、理解のある人売り先に配属できるかど

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回答者：女性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給：1年くらい前に給与体系の見直しがあったらしいので、入社数年目の社

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回答者：女性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年07月17日

企業カルチャー・社風：カルチャー：個人的に察しているだけだが、昭和創業だけあり、

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	24万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

モデル年収:役職が上がれば基本給の増加、役職手当、残業代の単価が上がる。入社年数

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回答者：女性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年07月17日

福利厚生：退職金：退職していないので不明。住宅補助、寮：一都三県以外からだと寮の

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月09日

福利厚生:地方出身者には家賃補助か社宅が用意されており、上京はしやすいとは思う。

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2025年01月29日

企業カルチャー・社風:社員旅行、月1の帰社日、社内イベント等があり交流が好きな方

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月22日

企業カルチャー・社風:社員旅行、月1の帰社日、社内イベント等があり交流が好きな方

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回答者：男性/ 運用保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年08月19日

福利厚生:退職金制度は現在は企業型確定拠出年金制度になっている。地方出身者は寮の

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回答者：男性/ 運用保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年08月19日

勤務時間・休日休暇:客先のプロジェクトによって、勤務時間、休暇、残業時間がかなり

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社エー・アール・シー
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.arcjp.com/
所在地	東京都品川区東大井５−１１−２Ｋ−１１ビル２Ｆ３Ｆ

従業員数	240名
設立年	1980年
資本金	70百万円
代表者	太田貴之
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3041件)

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