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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ インフラソリューション部/ 社員

4.6

口コミ投稿日：2022年09月15日

福利厚生:
住宅手当、奨学金手当、家族手当、役職手当、残業代と交通費は全額支給

オフィス環境:
顧客先常駐の勤務形態であるが、顧客は大企業が多いため、環境は良く快適に過ごせる。
コロナ後はシフト制勤務になったため、在宅勤務と出勤を繰り替えしており、顧客先ではフリーアドレス制の座席なので好きな場所にPCを置いて働くことができる。

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月25日

福利厚生:退職金はあり。住宅補助は2万円。寮はなし。オフィス環境:客先常駐のため

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月27日

福利厚生:・5年以上在籍した人には退職金制度があるオフィス環境:各現場によってま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月17日

オフィス環境:飲み物などが安く購入できる冷蔵庫などの設置があるが、オフィス自体は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月25日

福利厚生：同規模の同業他社と比べ、手当や補助金・健保組合といった福利厚生面はかな

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月29日

福利厚生：社内イベントが色々あり、社員同士のコミュニケーションが取りやすい環境だ

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし/ なし

3.0

口コミ投稿日：2022年07月05日

福利厚生:契約社員なのでなし（有期契約）オフィス環境:客先常駐。一度、オフィスに

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回答者：女性/ その他/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月19日

福利厚生:社員の親睦を深めるため、飲み会の補助金等がありました。オフィス環境:在

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社グロウ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.grow-net.co.jp/
所在地	東京都品川区西五反田２−１４−２五反田ＹＮビル５Ｆ

従業員数	90名
設立年	1985年
資本金	48百万円
代表者	萩原弘文
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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