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株式会社グロウの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年01月25日
企業カルチャー・社風:
総務部の社員は温かいイメージ。あまり帰属意識が感じられないため合わない人には合わなさそう。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは現場が違うとほとんどない。同期が退職しても気づかない。コロナ前は社員旅行や飲み会があったとのこと。

ダイバーシティ・多様性:
女性社員は積極的に採用している模様。

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口コミ投稿日：2022年09月15日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ インフラソリューション部/ 社員

4.6
口コミ投稿日：2022年09月15日
企業カルチャー・社風:穏やかな人間が多い印象。会社みんなで！という同調圧力や強制
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口コミ投稿日：2020年12月27日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2020年12月27日
組織体制・コミュニケーション:社内イベントが年に数回あり、ビンゴ大会等でもりあが
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口コミ投稿日：2022年07月05日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日：2022年07月05日
企業カルチャー・社風:どこにでもあるSESの会社だが、比較的、顧客には恵まれてい
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口コミ投稿日：2021年10月19日

回答者： 女性/ その他/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2021年10月19日
企業カルチャー・社風:新規開拓というよりも、古くからの顧客が多いと思いました。組
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