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日進レンタカー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 業務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月22日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
無し

組織体制・企業カルチャーの改善点:
組織体制、企業カルチャーについての改善は正直なところ、このままでも良いのかと思います。強いて言うなら、組織体制で組織図があれば、どこの営業所は誰と誰がいて、何人在籍してるとかが分かると良いかなって思います。

回答者: 女性/ 営業所スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
組織体制・コミュニケーション:創業者である会長が組織のトップで、その下に営業所の
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回答者: 男性/ レンタカースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月30日
組織体制・コミュニケーション:基本、営業所単位です。回送などで、近隣の営業所には
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回答者: 女性/ 総務部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月02日
企業カルチャー・社風:新しい事に挑戦したり取り入れたりする前進姿勢の中に、ほのか
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回答者: 男性/ 業務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:体育会系だと思います。年功序列はないので、在籍年数は関係な
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回答者: 男性/ レンタカースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月24日
ダイバーシティ・多様性:日本の免許証を取得していれば、人種や国籍だけで、採用の合
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:営業所スタッフ時代はそうでもないが、営業所の所長になれば、
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回答者: 女性/ 営業所スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:会社全体としては、トップダウンの会社です。雰囲気などは、営
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回答者: 女性/ 総務部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
ダイバーシティ・多様性:外国人を採用している営業所
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月11日
組織体制・コミュニケーション:少人数で営業所を回しているので他の社員とのコミュニ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年03月11日
企業文化・社風・組織体制:海外研修は有意義だと思う。1年働いたら燃料チャージのみ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
企業文化・社風・組織体制:営業所によりけりだと思う。私がいた営業所は仲がよかった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
企業文化・社風・組織体制:とにかく、営業所によってぜんぜん違う。所長のやり方もバ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:月に一度の業務会議があるが!節約と出庫に対しての話ばか
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月11日
企業文化・社風・組織体制:古き良き伝統を重んじる会社で、昭和的な考え、体育会系の
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回答者: 男性/ レンタカー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思います。人数が少ないので、多岐にわた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:とにかく体育会系で縦社会。自分の意見を持って仕事はしず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】自分のペースで時間を有効に使い、営業活
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:大手企業が顧客なので、会社としては安定してる。東京、神
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】体育会系なので、縦社会に慣れてる人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】体育会系なので、プレッシャーは凄ま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月26日
企業文化・社風・組織体制:先輩や所長はとても優しい方です。給料はとてもいいです。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
企業文化・社風・組織体制:基本、法人のお客様向けのレンタカーなので、法人へ貸すこ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:創業何十年と古い歴史のある会社で、個人だけではなく法人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
企業文化・社風・組織体制:営業所は人数が少ないのでみんなで一緒にお昼休憩をとれ、
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