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京セラみらいエンビジョン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
組織体制・コミュニケーション:
他部署ではわかりませんが、自分が所属している部署は上司と距離が近く、話しにくい印象は待ったありませんでした。

ダイバーシティ・多様性:
性別:男6:4女
国籍:グローバルカンパニー目指しているため、積極的に外国人採用をしています。

回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:風通しはあまりよくなく、年功序列です。ダイバーシティ・多様
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:京セラという大企業の基盤を持っており、経営基盤は非常に安定
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:社長や幹部に対しても「さん」付けOKで、フレンドリーな雰囲
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
企業カルチャー・社風:京セラグルプとして、稲盛さんの考えが社内に広く広まっている
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月10日
企業カルチャー・社風:社風については創業者の思想を受け継がれていると思う組織体制
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:喫煙所は社員のコミュニケーションの場と捉えられているか
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:休憩時間は昼休み以外は特別決まっていませんし、用意もさ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:利益第一ですので、顧客満足度はかなり下です。ですが、一
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:壁に耳あり障子に目ありといった感じで、どこで誰が何をし
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業理念の浸透:フィロソフィーと実業務での乖離が気になりました。フィロソフィー自
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業理念の浸透:京セラフィロソフィーが好きな方には大変いいと思います。フィロソフ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:運動会や創立記念式典等、対外的に好印象な行事に力を入れ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:フィロソフィーについての研修、論文、発表会。運動会等行
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:会社行事は強制であり代休も不可能です。そういった行事が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業理念の浸透:社員の物心両方の満足をかかげていますが、独身の方はお金を使う暇が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業理念の浸透:フィロソフィー一筋ですね。。親会社の意向のままです。変わった管理
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回答者: 男性/ 保守、作業計画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
組織体制・コミュニケーション:コニュニケーションは取りやすい環境かも思います。コ
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