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京セラみらいエンビジョン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年08月08日

回答者： 女性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年08月08日
女性の働きやすさ:
重役に女性がいないことから、キャリアアップとかは見込めないですが、育休産休はしっかりとれます。

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口コミ投稿日：2024年02月02日

回答者： 女性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年02月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいませんし、これからも増え
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口コミ投稿日：2024年04月15日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2024年04月15日
女性の働きやすさ:育休：非常に育休を取りやすい
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口コミ投稿日：2022年08月04日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2022年08月04日
女性の働きやすさ:産休・育休や時短勤務制度は整っており、生理休暇も制度としては存
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口コミ投稿日：2018年12月21日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日
女性の働きやすさ：積極的に行動すれば女性でも、プロジェクトの中心に立つ事は可能だ
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口コミ投稿日：2018年12月21日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日
女性の働きやすさ：全体的に女性が少ないのと、女性の役職者がいない。女性が増えれば
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口コミ投稿日：2024年01月11日

回答者： 男性/ 保守、作業計画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日：2024年01月11日
女性の働きやすさ:女性も多く働いており、産後とかなどの待遇は良いように感じられま
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