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株式会社セルビスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 総務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月04日
女性の働きやすさ:
男性より女性の方が多い職場です。
管理職への登用も積極的で、実力主義な部分もあります。
産休や育休もしっかりとれ、復帰時も時短や仕事内容の相談も積極的に行えているようです。
ただ、産休育休時の人員補充がしっかりあるわけではないので、人員不足を感じることもあります。

回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月03日
女性の働きやすさ:部署によって異なるところはあるが、産休や育休などライフワークバ
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回答者: 女性/ 株式会社セルビス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月03日
女性の働きやすさ:全体の6割7割が女性の為、産前産後休暇や育児休業制度などが整っ
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回答者: 回答なし/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月17日
女性の働きやすさ:女性役職者は多い方。有給は退職時に
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月04日
女性の働きやすさ:女性であってもキャリアアップが可能です。学歴も関係なく実力とや
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月01日
女性の働きやすさ:男女の社員の比率は男性3割女性7割ぐらいだと思います。女性の方
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:女性の方が管理職の割合は多かったです。年を積めば主任クラス。更
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回答者: 女性/ 製菓製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:育休産休をとっている方をみなかったので、育休産休を取れるかはわ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月05日
女性の働きやすさ:結婚、妊娠を期に辞める女性がとても多い 女性が8割占めるにも関
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:時短勤務、産休、育休は有ります。制度を利用しているスタッフは現
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:福利厚生、育休など制度は整っているし、実際産休を取ったり、時短
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:拘束時間が長いので、まだ産休、育休を経て、通常業務に戻った人は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:実際の勤務時間が長いので、時短勤務したスタッフが辞めていくこと
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月24日
女性の働きやすさ:事務系の部署の女性は、割と結婚・妊娠し、産休育休を取得後に職場
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:女性の多い職場でしたので、女性の管理職の方も多かったです。努力
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回答者: 男性/ 事務系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は全然ある。むしろ女性がほとんどなので男性のほ
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回答者: 女性/ 製菓製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パティシエ

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
女性の働きやすさ:私はケーキさん配属なのでなんとも言えませんが、アルバイトとして
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3.2
大阪府大阪市浪速区元町1丁目11-20ユニティービル 6F
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回答者: 男性/ カスタマーアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性でもテストや研修などをしっかりとこなせば十分に昇進できる... 続きを見る
3.0
東京都港区赤坂5−2−20赤坂パークビル3F
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3.1
東京都港区六本木7−18−23EX六本木ビル4F
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回答者: 女性/ 無記名/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。男女の格差のようなものは感じない。... 続きを見る
3.0
東京都台東区上野5−2−1住友不動産秋葉原北ビル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:あまり昇進しやすいとは思わないが、逆に責任のある仕事を任され... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市中央区海岸通1−2−18SPGビル3F
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部
女性の働きやすさ:女性比率は多くなく、役職者はかなり少ないですが時短勤務や産休... 続きを見る
3.7
東京都千代田区外神田4丁目5-4亀松ビル 6F
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:社員全体をみると、女性の数は少ないですが、比較的、女性が働き... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿7丁目11−10
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:定年関係なく、やる気のある方ならいつまでも続けられるのは素晴... 続きを見る
2.7
東京都中央区築地2−14−3
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回答者: 男性/ 営業フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休をとっている人は多く見かけるその点で言えば、女性は大... 続きを見る
3.1
埼玉県和光市本町8−1
その他・その他

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