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株式会社ダイテックスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2025年02月18日

回答者： 男性/ 機械設計/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2025年02月18日
女性の働きやすさ:時短勤務は可能だが、派遣先では時短勤務よく
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口コミ投稿日：2022年07月06日

回答者： 男性/ cadエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年07月06日
女性の働きやすさ:男女関係なくチャンスも給料も一緒です。差別
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口コミ投稿日：2019年01月21日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日
女性の働きやすさ：産休体制は確実に浸透してきているようです。また、産休明け後の勤
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ＮＥＸＣＯ中日本サービス株式会社

2.8
愛知県名古屋市中区栄２−４−１８岡谷鋼機ビル５Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性を有利にするやり方を悪いとは言わないが、同性あるあるの腹... 続きを見る
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ティー．ティーコーポレーション株式会社

3.1
東京都新宿区西新宿８−１５−１７住友不動産西新宿ビル２号館４Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 総務人事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務人事
女性の働きやすさ:男性の管理職がほとんどだった。休暇は取れない... 続きを見る
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日本リック株式会社

3.4
東京都千代田区飯田橋４−８−１３タカラビル
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:女性が多い職場に派遣で就業できたので、環境的には良いかと思っ... 続きを見る
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サーミット工業株式会社

2.6
兵庫県尼崎市塚口本町６−１０−８
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
女性の働きやすさ:事務所勤務であれば、女性も働きやすい環境。ただ女性管理職登用... 続きを見る
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株式会社ワークステーション

3.1
大阪府大阪市西区阿波座１−４−４野村不動産四ツ橋ビル２Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ キャディ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ゴルフ&リゾートサービス事業部/ リーダー(3年間)
女性の働きやすさ:土日祝のお休みは基本的にとれません。基本的に女性しかいない会... 続きを見る
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株式会社D.I.Works

3.4
東京都新宿区西新宿7丁目7-26　ワコーレ新宿第一ビル　1003
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性比率も高い為同じ境遇の社員も多く疎外感などは全く感じませ... 続きを見る
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株式会社ベネッセＭＣＭ

3.1
東京都新宿区西新宿２−３−１新宿モノリスビル２６Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人財サービス部/ リーダー
女性の働きやすさ:産育介護休暇の取得率が高く、職場復帰者も多く大変就業しやすい... 続きを見る
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日本企画株式会社

2.5
千葉県船橋市本町６−２１−１６
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 運用保守/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境にあると思います。女性だからといって働き... 続きを見る
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アポプラスステーション株式会社

3.1
東京都中央区日本橋２−１４−１フロントプレイス日本橋８Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:働きやすいのではと思います。現場のMRはクライアント先に準じ... 続きを見る
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株式会社キャスト

3.1
北海道千歳市美ー９８７−７６
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ インフォメーション/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:女性がほとんどなので、女性の管理職登用が進んでいます。産休、... 続きを見る
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株式会社ダイテックスのカテゴリ別口コミ（51件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(3件)
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