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株式会社フードリエの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月23日
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかり取れる、部署によると思うがある程度有給も取らせてもらえる。
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始と連休もある。休みの日でも取引先様からの連絡はあるのでそこは対応しないといけない場合もある。

多様な働き方支援:
リモートワークはやむおえない場合は可能だが原則できない状況。
副業なども禁止
フレックスタイム制度が導入されているので定時で来たり帰ったりを気にせず自分のタイミングで仕事をすることが可能だがほとんどの人が定時で仕事を実施している様子が見受けられる。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から18時時短制度を利用する人もいました。残業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで、休みは多い方。有給休暇を取らせるためなのか祝日
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
多様な働き方支援:制度はあるが、リモートワークは一部の業務に限られる。営業や企画
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年04月29日
多様な働き方支援:自分自身の頑張り次第ではあるがリモートワークは可能。副業は認め
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月18日
勤務時間・休日休暇:残業に対して厳しくなってきているので勤務時間は基本定時で終わ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
多様な働き方支援:長時間会社にいることで、高い評価を得た人が昇進するそうです。昇
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:一応、週休二日制です。祝日が有ると土曜日出勤も多いですけど。
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:残業代を放棄した方が、生産性が高いとして高評価を得られます。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
勤務時間・休日休暇:有給休暇中に呼び出されたり、取得したことに嫌味を言われます。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
勤務時間・休日休暇:有給休暇が最大で年に20日間付与されます。貯めれば40日にも
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:休日に自主的な仕事の段取りで顔を出すことが多く、お休みを取れ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
多様な働き方支援:仕事量は少なくてワークライフバランスを高めることができます。少
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:残業すればしただけつけることができます。ボーナスの査定が怖く
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回答者: 女性/ 生産技術職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月18日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりある。多様な働き方支援:リモートワークには対応
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回答者: 男性/ 退職済み(2017年)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月04日
勤務時間・休日休暇:サービスとやる気次第で休日は会社のために捧げられます。多様な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:新卒を求人する年は土日祝日休みで完全週休二日制ですが、採用翌
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:元々の会社が、マンパワー前提であったため、若手を安く雇用するための給与
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
勤務時間・休日休暇:カレンダーどうりではありませんが、一応休めます。営業のかたは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:中年期以上の人には退職金割り増しの制度があり、次のステップへの励ましに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
社内制度:誰が使うのかわからない制度が有ります。上司に申請しても知らないと言われ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
勤務時間・休日休暇:有給休暇をとって出社する人がいました。当時はそれが良い行いだ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日の休みが食品業界のわりには多く、残業もほとんどありま
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回答者: 男性/ 加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.0
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3.0
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造物/ なし
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3.1
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