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GMOアドパートナーズ株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月22日
企業カルチャー・社風:
なんでもやってみな!と言ってくれる雰囲気はあります。
最低月に1回は社訓を唱和する時間があります。

組織体制・コミュニケーション:
人間関係には悩みませんでした。
みんな親切で、質問したら快く教えてくれます。
ほどよい距離感で仕事してる印象です。

ダイバーシティ・多様性:
部長クラスは男性しかいません。男性が昇進昇格しやすい会社です。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月22日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいです。他社と比べると夏休み(お盆休み)がとて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ある程度までは順調にあがっていくのかなと思います。賞与はとても少ないで
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月22日
福利厚生:社食があり、ランチは回数制限がりますが無料、ドリンクはいつでも無料はと
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ITベンチャーらしく、管理部門であっても課題解決や積極的な挑戦は評価に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給が年4回あるので、がんばればその分お給料を上げるチャンスがあります
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月25日
勤務時間・休日休暇:私が勤務をしていた時は、売上が予算に対して達成していないとい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月10日
福利厚生:会社内にある福利厚生施設が非常に充実しています。食堂→無料でランチ提供
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月30日
勤務時間・休日休暇:売上が上がれば上がるほど、比例して勤務時間も延びました。一方
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回答者: 男性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:年功序列、時間の問題、上司にどのくらい気に入られているかでかなり決まる
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
企業カルチャー・社風:とにかくNO.1を目指そうという社風。野心的な人が多い。組
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:部署毎で全く状況が違いました。また、雇用形態によっては待遇が違った
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年12月10日
オフィス環境:オフィスは渋谷駅目の前のフクラスオフィスフロアにGMOインターネッ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
勤務時間・休日休暇:残業に対して非常に厳しく、ただ単に残業するなと言われるのでは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月30日
企業カルチャー・社風:営業という仕事柄もあり、元気で明るい人がとにかく多かったで
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:4半期に1回査定があり、昇降格等の役職の見直しと、個人目標達成度合いに
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:在籍時は勤務管理もザルで、過重労働が当たり前。オフィスで朝日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的には3ヶ月に1回の評価で決まりますが、目標に対しての達成率が全て
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:若者もどんどん重用してくれます。若いうちは能動的に活躍しやす
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年12月10日
多様な働き方支援:コロナの影響もあり働き方の変革が加速化した背景もますが、基本的
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:裁量が多いので自分で道を切り拓ける。エンジニアには全社横断で
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
福利厚生:多くのエンジニア、クリエイターの集う会社にしたいという意向もあり、エン
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:やればやっただけインセンティブとしては稼げますが、その分勤務時間も増え
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月30日
福利厚生:通勤手当は割と高額でしたが、全額出してもらいました。オフィス環境:駅か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年11月16日
成長・キャリア開発:完全なる実力主義の会社のため、年齢も年次も性別も関係ありませ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:超長時間労働を強いられる割には、給与水準は高くありません。雇用の安定の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:とりわけ採用は社長直轄マターのため、経営者とともに戦略の立案、推進がで
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:可もなく不可もなくでした。もちろん繁忙期や締切の日には休めま
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回答者: 女性/ 経営本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営本部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業が当たり前。社内チャットに休日もバンバン通知が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:4半期ごとに目標数字の達成度合により評価が決まるのだが、目標評価による
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】連携しないと成り立たないので、普段から仲
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
事業の強み:シェアNO.1の優位性事業の弱み:特になし事業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:SEO対策などの研究や施策の実施については、非常にやりがいのある会社で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界自体はこれからも成長していくと思いますが、この会社自体は方向
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年05月28日
オフィス環境:キレイだと思います。 特に2Fはこだわりがあるようでキレイなレイアウ
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