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日本コントロールシステム株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:
応用情報技術者試験などを取ると資格手当をもらえました。

働きがい:
自分の作っている機能が実際になんの役に立っているのかは見えづらかったです。

回答者: 女性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:資格手当は充実しており、賞与の際にまとめて支給される。研修は
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
成長・キャリア開発:ずっと同じジョブにいると、その知識しか身に付かない。新人期間
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回答者: 男性/ 開発職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月14日
成長・キャリア開発:めぐりあうプロジェクト次第だと思います。何かしら得られるもの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:【目標の決め方】ユニット(部署)により多少違いはありますが、基本的には
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:希望すれば高い確率でやりたい仕事をやらせてもらえるので、好きな案件に出
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】他社への転職も含めてという
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】入社して4ヶ月の新人研修以外は皆無に等
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
教育・研修:会社全体としての社内勉強会は現在はありません。昔は自主的に開催される
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】社内に役職がほぼないので役
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
成長・キャリア開発:裁量が大きい会社なのでやる気がある人はどんどん成長していきま
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月15日
成長・キャリア開発:分野を問わず未見の知識でも自力でなんとかする力基本的に入社時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:受託にしては高額な単価でやっていて、比較的難易度の高い開発が多いです。
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