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株式会社コモドソリューションズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
420万円300~550万円11

(平均年齢34.4歳)

回答者の平均年収420万円
回答者の年収範囲300~550万円
回答者数11

(平均年齢34.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
420万円
(平均年齢34.4歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社コモドソリューションズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は平均よりもかなり低い水準となっています。残業代を除いた給与(基本給)は以下のようになります。毎年の昇給は2500円~3500円で、ボーナスは1.2~1.4倍です。1年目:191000円(年収:280万+残業代)5年目:205000円(年収:300万+残業代)10年目:222500円(年収:330万+残業代)まず400万円に到達するのが難しいです。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:IT系企業でよくある基本給+職能給の形であり、給与は全体的に低めです。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:福利厚生も充実していないので、業界全体のバランスから考えると満足度は低
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年2回の賞与と業績に応じて決算賞与が出るらしいです。決算賞与は、社員全
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他社と比べると給与が低く、残業が多いため、社員のモチベーションが低い雰
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが夏と秋にあり、それぞれで基本給の1.2ヶ月分程度になります。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年査定がありますが、ベース給与の下落は懲戒処分を除けばほぼありません
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お世辞にも高いとは言えません。私の在職期間中は不況もあり賞与も廃止され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:きちんと滞りなく支払いが行われていたので安心した。業務残業が... 続きを見る
2.7
東京都豊島区東池袋3−4−3池袋イーストビル13F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
モデル年収:■入社年数入社年数による給与の上昇額の差異はおそらくない新卒... 続きを見る
4.0
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:能力をあげないと、稼げません。能力があがれば稼げます。... 続きを見る
3.7
東京都新宿区四谷3−5文化エステート四谷ビル6F
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回答者: 男性/ シニアセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:固定給以外に賞与や勤労手当などがありベンチャーとしては充実し... 続きを見る
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東京都渋谷区道玄坂1−12−1渋谷マークシティウエスト22F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
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大阪府大阪市中央区南船場2−9−8シマノ住友生命ビル4F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】年俸制で年収を14で割... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市中央区南本町4−5−20
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:一人暮らし手当や育児手当などが出ており、若手や子供のいる家庭... 続きを見る
2.8
東京都中央区銀座7−16−12G−7ビルディング5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は業務内容と比較すれば他社と比べても高いほうだと思い... 続きを見る
3.1
東京都武蔵野市中町1−15−5三鷹髙木ビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:平均3カ月分の賞与です。別途で表彰を行い別途お小遣いを渡して... 続きを見る
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神奈川県厚木市中町2−9−6厚木会田ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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