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株式会社オリエンティの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 人材派遣業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材ビジネス部/ 課長

2.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:
入社時の研修はなく、勤務しながら覚えていくといったスタイル。資格取得はすべて自費で行い支援などはなし。

働きがい:
若いうちに社会人として成長させてくれるポイントはいくつかあり、早い段階から営業を任せてもらえる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:資格取得制度や研修制度はない。働きがい:スタッフが頼ってくれ
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材ビジネス部/ 部長

2.8
口コミ投稿日:2023年02月15日
成長・キャリア開発:資格支援、研修支援については、事前の目的や利益貢献があれば申
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】新人教育は必ず行い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】サポートすらありませんでし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育制度はまさしくこの会社の真骨頂です。新人教育に関してはOJTを徹
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部下の成長が感じられる瞬間があります。人材派遣とは人材育成そのものです
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月19日
成長・キャリア開発:キャリア形成という部分はなくどちらかというと日々の業務に追わ
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回答者: 回答なし/ 販促/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年11月08日
成長・キャリア開発:研修あり働きがい:コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年11月08日
成長・キャリア開発:広告代理店と繋がっているため、様々なお仕事を頂くことが出来ま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年11月08日
働きがい:いろいろな仕事を経験出来るのは、私にとって、とても嬉しいことでもあり、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主に携帯販売の派遣をします。 様々な店舗へいき呼び込みやMC、サンプリン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:先輩社員の方は皆優しいです。理不尽な対応を受けたことはありませんでした
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:何日かかけて研修します。なので安心です。応募時期は少し異なっても、友
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:未経験者にも、高めの給料なので、それだけでやる気が出ました。大学生の短
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