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テルウェル東日本株式会社の女性の評判・口コミページです。テルウェル東日本株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを483件掲載中。エンゲージ会社の評判は、テルウェル東日本株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年10月14日

勤務時間・休日休暇:
有給消化100%を目標に、有給休暇の取得に関しては積極的に取り組んでいます。
年次有給休暇は半日や時間単位でも取得できます。ほかに、休日と繋げて取得できるリフレッシュ休暇2日、夏季休暇3日、創立記念日休暇が有給で取得できます。
休日が多い代わりに、出勤日の残業が多いです。

多様な働き方支援:
本社はフレックス、リモートワークを推奨しており、週1～2日しか出社していません。
しかし、他の拠点はこのような制度を導入しておらず、従来の働き方をしている部署もあります。
ダブルワークOKになっています。

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年10月14日

福利厚生:福利厚生はNTT東日本に準ずるため、とても充実しています。住宅補助、財

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:半期に一度の業績評価と、一年に一度の総合評価により、業績手当てと賞与額

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月25日

勤務時間・休日休暇:フレックスがあるため、バランスがとりやすい。でもあまりフレッ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

勤務時間・休日休暇:休みは取りやすかった。有給、夏季休暇などもしっかりあり、好き

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

企業カルチャー・社風:本社との面談が定期的にあり、こちらの意見は直接伝えることが

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

成長・キャリア開発:研修は進んで受けさせてくれ、有給ではなく勤務内で研修を受けさ

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回答者：女性/ 運営担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ BP部/ 社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

勤務時間・休日休暇:部署によるが今まで自分が配属された部署はワークライフバランス

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回答者：女性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月15日

勤務時間・休日休暇:休暇制度は満足出来るものではあるが、場所によって残業量の差は

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回答者：女性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月15日

福利厚生:住宅補助は社宅の場合5年までは8割負担、5年以上継続して住むと会社が負

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回答者：女性/ 運営担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ BP部/ 社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

評価制度:基本的に年功序列のため昇進や昇格はしにくいです。評価制度も曖昧で、部や

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年10月14日

女性の働きやすさ:妊婦の通勤緩和措置、産休、育休、時短勤務など、子育てとの両立に

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	2万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給がとても安く、各種手当てで平均になっている為賞与もそこまで多くは

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月25日

オフィス環境:オフィス環境はとても良い。最近、移転をしとても綺麗で清潔な充実して

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月25日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は最近増えてきた気がするので、前よりは

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回答者：女性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	22万円	5万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	110万円

給与制度:年功序列が基本だが、場所によってはきちんと成果を見て賞与が貰える場合も

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回答者：女性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月15日

女性の働きやすさ:福利厚生が充実しており、産休・育休から戻ってきた社員は全員元の

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回答者：女性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が少ない会社と思って入社したものの、部署によ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

勤務時間・休日休暇：時短社員に甘い。時短社員に平気で時間外をさせている。管理者が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は何もしなくても、基本給2ヶ月分程度はもらえる。が、基本給はかなり

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

福利厚生：そんなに気にしている点はないが、これが福利厚生なのかわからないけど、制

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本、昇給は成果評価などについてのまともな面談がない。評価基準などもな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

福利厚生：カフェテリアがあり、申請もとても楽。商品も選べるし、手続きも楽。有給な

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年12月15日

勤務時間・休日休暇：中間管理職になればなるほど、取得しなくなります。それ以外は技

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年02月13日

勤務時間・休日休暇：日中に自分の手持ちの仕事をこなせない人は残業が必然的に増える

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年02月13日

勤務時間・休日休暇：メディカルサービス業務に関していえば、主にレセプト業務で残業

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年02月13日

教育・研修：今まではOJTの時期に外来・入院・受付と回っていたので患者さんと同じ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年12月15日

働きがい：通信業界の中で最大手であったNTTの子会社である為、様々な事業が一つの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年12月15日

福利厚生：一時間単位で休暇が取得できます。また看護休暇、リフレッシュ休暇など様々

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年12月15日

勤務時間・休日休暇：ノー残業デーや、残業時間の削減に積極的ですが、繁忙期でも同じ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年12月15日

教育・研修：新卒採用社員に対しては、様々な研修を行っているようですが、為になると

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代が出る。病気休暇でも給料が出る。うつ病で長期間休んだときでも給料

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給は基本給は低めでその他加算・手当で概ね相場くらいの額面になってるよ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：能力給については考慮されているのかわからない。テルウェル東日本社員とし

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年12月15日

福利厚生：ただ、子育て世代や既婚者が少ない社内環境により職場により取得しずらい場

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	テルウェル東日本株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.telwel-east.co.jp/
所在地	東京都江東区深川２−７−６ネクストサイト深川ビル

従業員数	1267名
設立年	1952年
資本金	100百万円
代表者	石川達
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(10163件)
2		KDDI株式会社 3.5 口コミ(4690件)
3		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(3078件)
4		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(701件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3356件)

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