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株式会社ワイ・ディ・シーの入社前とのギャップ
3.2
138件
株式会社ワイ・ディ・シーの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ワイ・ディ・シーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを138件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ワイ・ディ・シーへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年07月22日
口コミ投稿日:2022年02月07日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年01月04日
回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
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3.2
東京都中央区晴海1−8−11晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:デスクワーク自体が初めてだったので、事務の仕事自体よくわから...
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3.5
大阪府大阪市中央区内平野町3−1−3
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一ゲーム開発室
入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系のイメージが強かったが、やはり上の方は体育会系の人が...
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3.4
東京都新宿区西新宿8−17−1住友不動産新宿グランドタワー21F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ PNW
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。思ったより文系色が強く、技術のTISは一部になって...
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3.0
東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:同期とは研修中の時にしか関わることなくだんだん連絡は取らなく...
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3.5
愛知県名古屋市名東区上社4丁目39-1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:中堅SEが少ない(入社4,5年で辞めていく人が多い気がする)...
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3.6
大阪府大阪市北区大深町3−1グランフロント大阪タワーB34F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:他の会社とは違うとしきりに説明会などで言うが、それはその通り...
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3.0
東京都渋谷区代々木2丁目2-1小田急サザンタワー 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上にトップダウンな印象。その割にあんまり現場を見ていな...
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3.3
神奈川県横浜市西区みなとみらい4−3−6KTビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CG
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待と入社後のギャップ【良かった点】開発スピードが速...
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3.1
東京都稲城市百村1625−2
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:開発を夢見る人も多いかもしれないが、開発に携われる人は多くな...
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2.9
東京都渋谷区東126-20東京建物東渋谷ビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】福利厚生に力を入れているということで、社員の働き...
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株式会社ワイ・ディ・シーの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社前と入社後にはあまりギャップは無く、良くも悪くも印象通り、という感覚。「人柄採用」という名目通り、社内に在籍している人たちの性格や雰囲気は良い。有給を積極的に取っている人とそうではない人の差は大きいが、それぞれが上手くコントロールしている形は感じられる。ただ、その一方仕事を抱えている人に仕事が増え続ける雰囲気があり、仕事量の格差を感じられる。真面目な人ほど損をする、という印象。