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株式会社ゼストクックの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ゼストクックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを104件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ゼストクックへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年05月09日

成長・キャリア開発：
店舗では店長になると商品の発注管理、パート・アルバイトのシフト管理などをします。
また商品のレイアウト作成、商品の販促、販売数を決めるなど責任はありますが自由度は高く、自分で考えて行動する場面が多く成長できると思います。

働きがい：
店舗では、予算があり自分でどの商品をどこでどのくらい売るのかなど決めます。自分でレイアウト、販売数など決めて行動できるところに働きがいを感じます。
また、パート・アルバイトの指導をして成長し、上手くシフトが回るようになった時

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回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月20日

成長・キャリア開発:パートさんたちを指導しながら仕事をしなければならないので、必

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

教育・研修：面接時、仕事を覚えさせてくれるし、スキルアップし、昇給や、昇進もどん

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

働きがい：売り上げが伸びることが店長の成績になるので、パート、社員一丸となって売

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年04月04日

成長・キャリア開発：即戦力として、仕事に打ち込める環境は有りました。百貨店やスー

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年04月04日

成長・キャリア開発：様々な店舗展開をしている状態の為、アイテム的に合わない事も多

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回答者：男性/ 課長代理/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年09月21日

成長・キャリア開発:支援制度は無い。キャリア開発は自分で勝手にするというスタンス

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案はし易いと思いますが、新商品などの開発

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他部署と関わるのはとても多いです。加熱調理

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個々での作業が多い為、割り振られた作業が早々に終

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長とは、商品開発の際に仕事をすることになります。

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】相談はとてもし易いですが、具体的な解決

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】個々により異なります。提案した本人に現

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】当たり前ですが、初めてのやる作業での一回目の失

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】配属された部署や作業内容によりますが、私が配

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】クレーム会議や安全衛生についての会議が週1で、各部署の

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大枠は上司が決めますが、細かい事は個人

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回答者：女性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年03月22日

成長・キャリア開発:アルバイト、パートにはとくにありません。働きがい:自分の製造

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2021年06月15日

成長・キャリア開発:当然ですか無駄のない動きを求められることが多く、その点は他の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長できません。理由：日々単調な業務

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】全く感じません。マネジメントを担う方々が非

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】日々の業務の中で創意工夫をした事

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】覚えにくいです。調理の段取りなど、マ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月09日

教育・研修：スーパーの食品売り場の一角に、惣菜コーナーとして入っていました。なの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：基本的に実践で店長や社員に仕事を教えてもらいました。特に研修といった

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：常に動きっぱなしの仕事のため、体力に自信のある方にはおすすめです。しか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【良い点】店長は飯を食いながら仕事をしていたが、非正規はしっかり休憩を

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会社名	株式会社ゼストクック
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://zestcook.net/
所在地	東京都西多摩郡瑞穂町長岡２−８−１６

従業員数	200名
設立年	1979年
資本金	64百万円
代表者	関要継
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1133件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(763件)
3		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(659件)
4		カルビー株式会社 3.5 口コミ(513件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.4 口コミ(1512件)

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